목차
서론
본론
(1) 박정희 출생과 성장배경
(2) 박정희가 리더로 등장하기까지의 과정
(3) 박정희의 리더쉽
결 론
본론
(1) 박정희 출생과 성장배경
(2) 박정희가 리더로 등장하기까지의 과정
(3) 박정희의 리더쉽
결 론
본문내용
방법상에 있어서는 비난을 피하기는 어려울 것이다.
즉, 그의 리더십을 요약하자면 우선 군 특유의 결단력, 추진력 등을 통한 인사 관리 능력, 사람에 대한 통제 능력은 상당히 뛰어났다고 할 수 있다. 묵묵히 리더의 자리에 있으면서 더욱 열심히 일하도록 독려하는 인사관리 능력이 약 20여 년간의 장기 집권의 시금석이 되었음은 두말할 나위도 없다. 또한 자신의 지지세력인 군 세력의 지속적인 지지를 이끌어 내기 위해 정책 집행 분야인 건설, 교통부와 같은 곳에 기용하여 신속한 집행을 하도록 유도하고, 정책 결정 분야는 각 분야의 전문가만을 기용해 결정에 신중을 기하고 부패의 소지를 없애는 인사정책은 높이 살 만하다. 그의 이러한 인사 정책은 우리 나라의 고속 성장에 큰 이바지를 했다.
하지만 이러한 탁월한 인사정책과 이를 통해 이룩한 경제 분야와는 달리 정치 분야를 비롯한 많은 부분에서는 권위적인 모습을 보여주면서 많은 오점을 남기게 된다. 박정희의 리더십을 비판하는 근거로 크게 드는 것이 바로 파시즘적인 집단 정치와 세계에 유래가 없었던 문화 정책이다. 그는 장기 집권을 위해 무리하게 삼선 개헌을 하였고, 그 후 종신집권을 위한 유신 체제를 선포하게 된다. 이는 제 2차 세계 대전에서나 있음직한 파시즘적 발상이다. 그리고 그는 유래없는 미니스커트 단속, 장발 단속 등 외국 문화에 대해 극도로 적개감을 표시했으며, 심의 제도를 마련하여 심의를 통과해야만 방송하게 하는 과도한 문화적 간섭을 일삼았다. (www.jabo.co.kr/24th) 자신의 의견에 반대하는 언로(言路)를 막아 버리고, 독단적인 결정을 한 그의 모습에서 우리는 새로운 지도자상을 모색하게 되는 것이다.
결 론
지금까지 우리 나라의 경제 발전에 큰 역할을 했던 박정희 대통령과의 출생 과정과 성장 과정, 그리고 리더가 되기까지의 과정과 리더십에 대하여 자세히 알아보았다.
비록 독재정권으로 많은 비판 또한 받고 있는 그이지만 분명 그에게는 국가를 사랑하고 민족을 사랑하는 마음이 있다는 것을 알수있다.
민족의 앞날에 대한 진지한 고민과 반성에서 쿠데타 결심을 하게 되고, 보다 잘 사는 사회로 만들기 위해 경제 개발에 역점을 둔 박정희의 리더십은 민족을 사랑하는 마음에서 비롯되었다고 볼 수 있다.
하지만 박정희는 군인 특유의 집단적인 문화와 경직된 구조로 권위주의적인 리더십을 발휘해 많은 비판을 받고 있다.
이 리포트를 쓰면서 우리가 정말 완벽하다고 생각했던 리더들도 수많은 시행착오를 통해 역사에 이름을 남길 수 있었다는 것을 알 수 있었고, 또한 그러한 리더들에 대해 우리가 공부하는 것들도 다 그러한 시행착오를 줄여 가기 위함이라는 것을 깨달을 수 있었다.
요즈음 경제, 정치, 국제관계등 모든 분야가 어려운 실정이다.
이러한 때에 진정으로 국가와 국민을 위한 박정희의 리더십과 장점을 가지고 있는 자가 나타나길 바라는 마음은 비단 내 자신만은 아니라고 생각한다.
우리의 갈증을 시원하게 해소시켜줄 뛰어난 리더십을 보유한 지도자가 나타나길 바라는 마음으로 이 보고서를 마친다.
즉, 그의 리더십을 요약하자면 우선 군 특유의 결단력, 추진력 등을 통한 인사 관리 능력, 사람에 대한 통제 능력은 상당히 뛰어났다고 할 수 있다. 묵묵히 리더의 자리에 있으면서 더욱 열심히 일하도록 독려하는 인사관리 능력이 약 20여 년간의 장기 집권의 시금석이 되었음은 두말할 나위도 없다. 또한 자신의 지지세력인 군 세력의 지속적인 지지를 이끌어 내기 위해 정책 집행 분야인 건설, 교통부와 같은 곳에 기용하여 신속한 집행을 하도록 유도하고, 정책 결정 분야는 각 분야의 전문가만을 기용해 결정에 신중을 기하고 부패의 소지를 없애는 인사정책은 높이 살 만하다. 그의 이러한 인사 정책은 우리 나라의 고속 성장에 큰 이바지를 했다.
하지만 이러한 탁월한 인사정책과 이를 통해 이룩한 경제 분야와는 달리 정치 분야를 비롯한 많은 부분에서는 권위적인 모습을 보여주면서 많은 오점을 남기게 된다. 박정희의 리더십을 비판하는 근거로 크게 드는 것이 바로 파시즘적인 집단 정치와 세계에 유래가 없었던 문화 정책이다. 그는 장기 집권을 위해 무리하게 삼선 개헌을 하였고, 그 후 종신집권을 위한 유신 체제를 선포하게 된다. 이는 제 2차 세계 대전에서나 있음직한 파시즘적 발상이다. 그리고 그는 유래없는 미니스커트 단속, 장발 단속 등 외국 문화에 대해 극도로 적개감을 표시했으며, 심의 제도를 마련하여 심의를 통과해야만 방송하게 하는 과도한 문화적 간섭을 일삼았다. (www.jabo.co.kr/24th) 자신의 의견에 반대하는 언로(言路)를 막아 버리고, 독단적인 결정을 한 그의 모습에서 우리는 새로운 지도자상을 모색하게 되는 것이다.
결 론
지금까지 우리 나라의 경제 발전에 큰 역할을 했던 박정희 대통령과의 출생 과정과 성장 과정, 그리고 리더가 되기까지의 과정과 리더십에 대하여 자세히 알아보았다.
비록 독재정권으로 많은 비판 또한 받고 있는 그이지만 분명 그에게는 국가를 사랑하고 민족을 사랑하는 마음이 있다는 것을 알수있다.
민족의 앞날에 대한 진지한 고민과 반성에서 쿠데타 결심을 하게 되고, 보다 잘 사는 사회로 만들기 위해 경제 개발에 역점을 둔 박정희의 리더십은 민족을 사랑하는 마음에서 비롯되었다고 볼 수 있다.
하지만 박정희는 군인 특유의 집단적인 문화와 경직된 구조로 권위주의적인 리더십을 발휘해 많은 비판을 받고 있다.
이 리포트를 쓰면서 우리가 정말 완벽하다고 생각했던 리더들도 수많은 시행착오를 통해 역사에 이름을 남길 수 있었다는 것을 알 수 있었고, 또한 그러한 리더들에 대해 우리가 공부하는 것들도 다 그러한 시행착오를 줄여 가기 위함이라는 것을 깨달을 수 있었다.
요즈음 경제, 정치, 국제관계등 모든 분야가 어려운 실정이다.
이러한 때에 진정으로 국가와 국민을 위한 박정희의 리더십과 장점을 가지고 있는 자가 나타나길 바라는 마음은 비단 내 자신만은 아니라고 생각한다.
우리의 갈증을 시원하게 해소시켜줄 뛰어난 리더십을 보유한 지도자가 나타나길 바라는 마음으로 이 보고서를 마친다.
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