사회복지사 전문성 향상
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목차

Ⅰ. 서론(여는 말)

Ⅱ. 본론
1. 개인의 예술과 전문직의 과학을 조화하기
2. 사회복지사의 윤리기준
3. 전문직으로서의 사회복지사란
4. 실천은 어떠한 전문직이 되어야 하는가?
5. 사회복지사의 전문성강화 방안

Ⅲ. 결론(끝맺음)

본문내용

.
이를 위해서 사회복지사는 지역주민을 위한 각종 봉사활동과 전문적 서비스 지원을 하는 등 지역사회에 해당 분야의 전문가로 활동해야 한다. 전문적 서비스 제공을 위해 스스로 자기계발에 노력하고 외부환경의 변화와 정보에 민감하게 반응해야 한다. 사회복지사는 바라보는 시각이 왜곡되어 있는데 따른 그 일차적인 책임이 자신 스스로에게 있음을 인식하고 가능한 자원을 동원하여 자신의 직업에 대한 실체와 업무의 전문성을 인정받기 위한 노력이 요구된다.
5) 전문성에 따른 프로그램에 관한 지식보유와 함께 개발
사회정책이나 사회적 프로그램은 사회적 조건이 사람들에게 해를 끼치거나 지역사회나 사회에 위협적인 것으로 인식 될 때 그런 위협적인 문제들을 다루기 위해 만들어진다. 그래서 사회복지사는 클라이언트에게 효과가 있는 활동과 프로그램을 이해함으로써 이 프로그램에 가장 영향을 미치는 정책에 익숙해져야 한다. 사회복지전문 인력들이 프로그램을 논리적이고 체계적으로 기획 하는 것은 책임성과 전문성을 확보하기 위한 기본적인 수단이된다. 치밀한 기획은 불확실성의 감소, 합리적인 기술 제공, 외부의 정당성 확보, 고아범위한 참여 촉진 등을 확보 할 수 있기 때문이다. 사회문제가 복잡해짐에 따라 문제를 결하고자 하는 사회복지관들은 문제의 다양한 원인들을 가정하고 철저한 개입 전략을 수립할 수 있는 프로그램 기획기술을 증진시킬 필요가 있다.
Ⅲ. 결론
레포트를 쓰면서 느낀 건데 사회복지사들의 전문성에 대하여는 내용과 수준에 있어서 공식적으로 합의된 기준이 없으며, 전문대학과 대학교, 대학원간의 차이도 명료하지 않다는 것을 알게 되었다. 또한 사회복지사들이 일하고 지켜야 할 전문영역의 범주도 확실히 명시되어 있지 않고 있는 상황이다. 앞으로의 미래사회에서 이러한 전문성의 요구와 사회복지 수요증가에 따른 요구를 늘어날 것이다. 그러므로 이에 따라 사회복지사들의 권익옹호와 처우 개선을 위해 힘써야 할 것이며 전문사회복지사의 양성과 유지를 위한 신규 및 보수교육 체계 강화를 강화해야 할 것이다. 또한 이러한 전문적 사회복지사의 전문성을 충분히 검증하고 인정할 수 있는 자격제도로의 변화가 요구된다. 점점 사회복지 관련분야가 확대되는 현실에 맞추어 사회복지의 영역과 범주를 바르게 설정해야 하며, 사회복지 전문직을 제도화하려는 정부의 노력 또한 강화해야 한다.
사회복지 현장에서는 사회복지사 자신의 철학지식기술에 대한 자기분석 통찰이 필요하며 실제로 기술적으로 훌륭한 능력을 가지고 있고 이론적으로 많은 것을 알고 있어야 한다. 그러나 그렇다 하더라도 인간복지에 대한 기본철학이 없이는, 또 다양한 각도에서 전문가로서의 자기 자신을 이해할 수 없으면 “사람을 활용해서 사람을 돕는” 사회사업 전문직을 수행하는데 많은 어려움이 있으리라 생각한다. 사회복지 종사자는 혼자서 100걸음을 달려가는 순발력보다는 백 사람이 함께 힘찬 한 걸음을 내딛는 협력이 필요하다. 어차피 사회복지 사업은 100미터 경주가 아니고 모두가 함께 선수로 뛰는 단체경기와 같아서 지속적인 인내를 갖고 노력하며 팀워크를 다져가야 한다. 끊임없이 자기 발전을 위해 노력하는 사회복지사가 되도록 해야 할 것이다.
<참고문헌>
★한국사회복지사협회 http://www.welfare.net
->복지 자료실
1. 사회복지사의 직무만족이 전문직업적 정체성에 미치는 영향(박용오 석사학위 논문)
2. 사회복지사의 업무 능력향상과 전문성 강화를 위한 임파워먼트(2001년 경기도 사회복지사 전진대회
★사회복지실천의 전문성과 정체성, 이 은 주, 꽃동네 현도사회복지학과 교수
★사회복지 시설종사자의 직무만족에 영향을 미치는 요인 연구, 한국 사회와 행정연구회

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