[사회문제론] 우리사회 양극화 현상의 실태와 문제점 및 개선방안 (노동시장을 중심으로)

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목차

1. 노동시장의 양극화 실태

2. 원인
-숙련 편향적 기술변화 가설
-탈산업화 가설
-기업의 고용전략 변화 가설

3. 문제점
-노동 배분의 비효율

4. 해결방안
-저임금 고용부문 지원
-정규직 파트타임 도입과 파견노동 개선

본문내용

한다는 식의 방법은 시장구조 자체가 양극화 되어 있는 실정에서 장기적으로 아무런 역할을 하지 못할 것이다. 시장기능을 저해하지 않는 한도 내에서 구체적이고도 적극적인 대안이 필요할 때이다.
《참고》
*문헌
Ehrenberg and Smith, 『Modern Labor Economics 8th Edition』 ,Pearson Education
김유선, 『노동소득 분배구조 개선을 위한 정책과제』, Labor Society Bulletin NO.96.
장동구,『경제양극화의 현황 및 원인과 정책과제』,한국경제학회 경제정책 포럼 발표자료 (04.11.25)
신동균, 『소득분포의 양극화 : 개념과 실태』
전병유, 김복순, 『노동시장의 양극화와 정책과제』, 한국노동연구원
전병유, 『노동시장 양극화 해결을 위한 고용전략 모색』, 한국노동연구원
*웹사이트
통계청
한국은행
한국 개발 연구원
한국 노동 연구원
노동시장의 양극화
1. 노동시장의 양극화 실태
2. 원인
-숙련 편향적 기술변화 가설
-탈산업화 가설
-기업의 고용전략 변화 가설
3. 문제점
-노동 배분의 비효율
4. 해결방안
-저임금 고용부문 지원
-정규직 파트타임 도입과 파견노동 개선
《참고》
*문헌
*웹사이트

키워드

양극화,   양극화 문제,   사회문제,   사회문제론