코칭Coaching이 지향하는 시스템에 대하여 설명하시오

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목차

코칭Coaching이 지향하는 시스템에 대하여 설명하시오

본문내용

와 팀워크 증진
* 성과 기반이 아닌 ‘성장 기반의 문화’ 조성
* 피드백 문화 활성화로 문제 예방과 신뢰 구축 가능
* 변화에 대한 민감도와 적응력이 향상됨
7. 결론
코칭이 지향하는 시스템은 단순한 대화 기술이나 멘토링과는 본질적으로 다르다. 그것은 인간의 내면 역량을 존중하고, 스스로 생각하고 성장할 수 있도록 설계된 자기주도적, 피드백 순환적, 관계 기반의 성장 시스템이다.
코칭은 단발적 문제가 아닌, 지속 가능한 성장 구조를 목표로 하며, 이는 개인은 물론 조직과 사회 전체의 변화를 촉진하는 강력한 도구가 될 수 있다. 앞으로의 교육, 리더십, 복지, 상담 현장 등 다양한 영역에서 코칭 시스템의 활용은 더욱 확대되어야 하며, 그 핵심은 ‘스스로 변화할 수 있도록 돕는 구조’를 세우는 데 있다.

키워드

학점은행,   방통대,   과제물