신한지주소개
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목차

신한은행소개

신한지주그룹소개

사업라인

그룹비전과 목표

신한 제휴회사

본문내용

시그마 등 3대 개혁과제를 추진하고 있다. 또 리테일 그룹, 기업그룹 등 근간을 흔들지 않는 범위내에서 그룹간 업무영역을 조정하려고 한다. 비용도 과감히 개선하기 위해 수익이 나지 않는 점포는 통폐합할 것이다. 물론 이 과정에서 인위적인 구조조정은 하지 않겠다.
Q. 한미 자유무역협정(FTA)이 은행업에 미칠 영향에 대한 신상훈 행장의 대답.
▲외환위기 이후 금융이 다른 산업보다 많이 개방돼있어 충격이 덜할 것이라는 예상이 있지만 앞으로 새로운 상품이 많이 들어오기때문에 상품의 경쟁력을 키워야 한다. 또 우리도 금융 관련 지적재산권 보호를 더욱 강화해야 한다. 따라서 BM(비즈니스 모델) 특허 등을 정리하고 있다. 외국인들이 우리의 독창적인 기술을 사용할 경우를 대비해야 하기 때문이다
그룹비전과 목표
①그룹목표
2008년 은행부분1위, 증권부분2위, 카드부분3위를 달성하고 다른부분에서는 TOP5이내에 진입함으로써, 시가총액기준으로 국내기업중 5위의 위상을 확보하고자 한다.
②그룹핵심가치와 인재상(*읽어보기 참고용)
신한금융그룹은 그룹 존재기반인 고객에게 글로벌 베스트 프렉티스(Global Best Practice)를 제공하여, 고객이 그룹차원의 다양한 서비스를 통해 누릴 수 있는 가치를 극대화 하고자 합니다. 고객의 가치가 곧 그룹 전체의 가치라는 인식을 실천함으로써 고객과 동반 성장해 나갈 것입니다. 고객가치창조는 신한금융그룹의 새로운 사업 모델인 '고객 중심의 원포털(One Portal) 금융서비스'를 꿰뚫고 있는 근간이 됩니다.
정직과 신뢰는 많은 글로벌 초우량 기업들이 일관되게 쓰고 있는 '인테그리티(INTEGRITY)'의 개념에서 시작되었습니다. INTEGRITY는 고객과 지역 사회에 신뢰를 줄 수 있도록 모든 의사결정이 도덕성과 성실성에 기반하여 이루어진다는 뜻이며, 또한 고객과의 관계에 있어서는 물론이고 주주와 지역사회에 헌신한다는 의미도 내포하고 있습니다. 신한금융그룹은 고객이 구성원으로 있는 지역 사회 발전에 진실되게 기여하기 위해 그룹 성과 중 일정부분에 대해 사회에 환원하고 있으며, 직원들도 자발적으로 봉사 활동에 참여하고 있습니다. 정직과 신뢰는 모든 신한금융그룹 구성원들이 행동하고 사고하는 데 준거가 되는 행동가치 가운데 가장 기본이 되는 가치입니다.
신한금융그룹에서 오너십은 기존의 주인의식이라는 개념을 넘어서서, 자신이 맡은 고객에게 사업가적 시각으로 진정한 파트너십을 이루어냄을 뜻합니다. 스스로가 자신이 맡은 업무의 책임감을 바탕으로 고객에 대해서 회사를 대표하고, 자신의 고객과 관련된 모든 업무를 본인 자신이 직접 경영하는 하나의 사업처럼 인식하는 마음가짐과 실천력입니다.
신한금융그룹은 고객가치 창조라는 공동의 목표를 향해 최고의 팀웍을 이루어 나아갑니다. 그룹의 원포털 종합금융서비스 체계 구축을 위해 모든 자회사 구성원들이 자신이 속한 자회사를 넘어, 그룹의 시각에서 하나의 팀으로 움직이고 있습니다. 즉, 단순히 자기가 몸담은 조직 또는 팀 내에서의 성과 창출을 위한 협업(CO-WORK)에서 그치는 것이 아니라, 각각의 계열사가 유기적으로 움직이는 하나의 금융 네트워크를 구현해 나갑니다.
적극적이고 능동적으로 미래를 창조하는 '혁신 및 개척 정신', 그리고 역경에 굴하지 않고, 실패를 두려워하지 않으며, 끊임없이 에너지를 발산하여 업무를 추진해 나가는 '도전정신'. 이 두가지는 신한금융그룹을 'WORLD CLASS FINANCIAL GROUP'의 비전에 더욱 가깝게 만드는 핵심 원동력입니다. 우리는 현재의 사업 모델에 만족하지 않고 지속적으로 '블루오션'을 찾아나가는 진취적인 기상을 갖춰 나갈 것입니다.
그룹경영전략
①겸업화와 대형화
신한금융그룹은 1982년 신한은행을 모태로 출범한 이래, 2001년 지주회사 체제로 전환하였으며, 2002년 굿모닝증권 인수 및 굿모닝신한증권 출범(증권대형화), 2003년 조흥은행인수(은행대형화)를 통해 자산규모 국내2위를 다투는 대형 금융그룹으로 성장하는 등 지속적인 혁신과 도약을 시도하고 있다.
②지주회사체제도입성과(*참고사항인듯)
③ONE BANK-NEW BANK 전략
World Class Financial Group이라는 그룹의 비전 달성을 위하여 핵심사업라인인 은행부문을 중심으로 “One Bank-New Bank"전략을 추진하고 있다.
④*그룹중장기 성장경로
*세계은행 시가총액기준 중형그룹중 총주주수익률 : 신한은행 21위, 국민은행은 49위 기록
(관련기사 : http://kr.blog.yahoo.com/jnda84/1363848 )
신한과 손잡은 회사들
- 신한맥쿼리금융자문의 맥쿼리은행
신한맥쿼리금융자문은 호주 맥쿼리 은행의 투자은행 노하우를 바탕으로 국내 최고의 사회간접자본 관련 금융자문회사이다. 맥쿼리 은행은 직원 5,000명, 전세계 40여개국에서 활동 중이며 Project Financing 시장에서는 아시아태평양 지역1위, 전세계 2위를 차지하는 세계적인 전문 투자은행이다.
<주력 사업 분야>
Project Financing 자문
국제 M&A 및 각종 자본유치자문
Cross Border Lease
Structured Finance
- 신한BNP파리바투신의 ‘BNP파리바그룹‘
2000년 프랑스의 대표적 상업은행인 BNP와 투자은행인 Paribas은행의 합병으로 탄생된 은행지주회사이다. 2002년 뱅커지 선정 총자산기준 세계9위 및 자본금기준 세계 10위인 국제금융그룹. 주요사업부분으로는 리테일 금융을 비롯한 프라이빗 뱅킹, 자산운용, 증권, 보험부분과 기업및 투자은행 부분 등 거의 모든 금융역역에 진출. 2002년 당기순이익 32억9천만유로 및 ROE 13.5%를 달성하는 등 높은 수익성 실현. 총직원 8만7천명으로 유럽을 기반으로 아시아, 미국등 전세계 85개국에 영업망 확보.
BNP파리바측의 신한지주자본참여를 통해 지주회사의 경영노하우와 투명성 재고를 위한 노력도 함께 전개하려는 비전. 구체적인 성과로 신한투신이 2002년 10월24일 신한 BNP파리바투신운용으로 새로이 탈바꿈하였으며, 2002년 10월 1일 Cardif SA와의 합작법인인 SH&C생명보험이 설립되었다.

키워드

  • 가격1,300
  • 페이지수10페이지
  • 등록일2007.07.18
  • 저작시기2007.5
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#421331
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