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목차
Ⅰ. 서문
Ⅱ. 일반사항
1. 개요 4. 목적과 목표
2. 연혁 5. 중점추진방향
3. 조직기구 6. 향후발전단계
Ⅲ. 사업계획
1. 가정봉사원파견사업
2. 주간단기보호사업
가. 종합사업계획
나. 세부사업계획
Ⅱ. 일반사항
1. 개요 4. 목적과 목표
2. 연혁 5. 중점추진방향
3. 조직기구 6. 향후발전단계
Ⅲ. 사업계획
1. 가정봉사원파견사업
2. 주간단기보호사업
가. 종합사업계획
나. 세부사업계획
본문내용
정신적 상태에 따라 그 기능을 회복하게 하거나 기능의 감퇴를 방지하기 위한 기회를 제공한다.
기초상담
사회복지사
간호사
영양사
진단, 결정
기초자료
상담자료
처방, 관리
간호, 영양
심리, 재활
감퇴예방
회복
감퇴예방
나. 생활자와 종사자간의 적절한 유대관계를 통한 가족공동체를 형성하여 가족애를 누릴 수 있는 기반을 마련한다.
전체생활자, 종사자 조직구성(가족공동체구성)
원장 원장 원장 원장 원장
사무국장 사무국장 사무국장 사무국장 사무국장
생활복지사 생활복지사 생활복지사 생활복지사 생활복지사
어르신 어르신 어르신 어르신 어르신
다. 노령에 따른 신체적 정신적인 기능에 대한 세부적인 사항을 파악하여 건강상의 논스톱형식의 일괄적인 서비스를 제공한다.
1단계 - 생활속에서의 지속적인 상담을 통하여 그 현상을 파악한다.
2단계 - 사회복지사의 상담을 통하여 심리적 상태를 파악한다.
3단계 - 간호사, 물리치료사 등의 전문가들의 의견을 종합한다.
4단계 - 지정기관 및 인근기관을 통해 전문가의 진료를 의뢰 한다.
라. 생활자들의 기본적인 인권을 보장하고 기타의 위험에 노출되지 않으면서 존엄한 존재로서의 생활을 영위할 수 있게 한다.
1) 건의함, 거주자간담회, 자체인권위원회을 구성하여 운영한다.
마. 교양, 오락, 레크리에이션 등 다양한 프로그램을 마련하여 여가선용의 기회를 확대하고 삶의 질을 향상시킬 수 있도록 한다.
1) 매주 다양한 프로그램을 개발하여 지속적이고 체계적으로 시행한다.
2) 자원봉사활동을 적극적으로 유치하여 프로그램화 시킨다.
6. 향후발전단계
Ⅲ. 사업계획
1. 가정봉사원파견사업
지역사회의 노인인구 증가와 병약하고 의존적인 재가노인에 대한 지역사회보호의 필요성이 강조되어 있는 현실에 입각하여 사례관리자(Case Manager)로서 재가노인에 대한 문제점을 개입하여 재가노인 개개인의 올바른 생활과 더불어 지역사회 노인 문제점을 보다 효과적으로 개선하는데 그 목적이 있다.
가. 대상자관리사업
1)목적 : 다양하고 복합적인 욕구와 문제를 지닌 요보호대상노인에게 욕구충족과 사회적 기능 향상을 돕고 지역의 공식 비공식 자원을 연결하여 노인의 사회적 경제적 신체적 부담을 줄여 지역사회 내에서 기능이 향상 될 수 있도록 돕는다.
2)목표
가) 요보호대상노인의 정확한 실태 파악, 적격여부 심사 통해 수혜자 선정.
① 지역전담공무원, 단체의 추천-사회복지사 방문 실태 파악
② 대상선정기준표에 의거하여 심사한 후 수혜자로 선정
나) 정기적 직원 방문으로 대상자의 욕구 파악, 문제점 해결을 위한 방문상담 실시하여 대상자의 안정된 생활을 지원
① 주 1회 방문하여 대상자의 현황파악과 욕구를 파악한다.
② 방문상담기록부는 개별파일을 사용하고 고충상담은 상담일지를 작성 한다
다) 사례관리를 통해 철저한 개인관리 프로그램을 적용하여 요보호 대상노인에게 적절한 서비스를 제공하고 전문서비스로 확대
① 가정봉사원 월례회 시 2개월에 1명의 사례발표를 통해 의견을 교환하여 맞춤형 서비스를 제공한다.
② 개인화일 작성으로 개별관리를 실시하여 대상자의 변화상태를 기록 한다
라) 기존대상자 중 실태조사가 미비한 대상자는 재 실태조사를 통해 대상자의 욕구사정에서부터 서비스의 질을 넓힌다.
①기존대상자 중 5명 이상을 선정하여 재 실태조사를 실시한다.
마) 욕구조사를 통하여 맞춤형 전문적 서비스를 지원한다.
① 년초에 40명을 선정하여 욕구조사를 실시하여 지원계획을 수립한다.
3)세부사업계획
프로그램명
대상
인원
주기
내용/방법
대상자확보
저소득 이하
10명
결원자
대상자 확보를 위해 10명정도의 예비대상자 추천의뢰→방문실태조사→예비대상자 선정→결원시 신속한 대처로 대상자확보
대상자상담
가파대상
80명
수시
DB시스템을 활용하여 방문 시 문제점 및 애로사항을 작성 대상자의 욕구해결을 용이하게 한다(고충 상담자는 상담일지를 작성한다)
대상자사례관리
선정자
3명
월2회
3명의 대상자를 선정하여 올해의 중점사업으로 추진하여 대상자 관리의 실마리를 마련한다
직원1인 1명씩의 사례관리
대상자실태조사
신규자
5명
수시
신규대상자 중 실태조사가 필요한 5명을 선정하여 재실태조사를 실시하여 욕구를 사정 서비스실시
후반기
5명
수시
08년 후반기 신규대상자 중 실태조사가 미비한 대상자를 중심으로 실태조사
대상자욕구조사
선정자
40명
년1회
1월에 대상자 욕구조사를 실시하여 대상자의 욕구를 파악하여 맞춤형 서비스를 실시한다
나. 가정봉사원 육성 . 관리
1) 목적 : 바우처 제도 대처 방안과 대상어르신들의 질 높은 서비스를 위하여 각종 필요한 교육과 기술을 함양케 함으로서 신규가정봉사원 배출과 기존 가정봉사원은 보다 체계적인 교육으로 전문적 활동으로 대상자의 일상생활을 지원케 한다.
2) 목표
가. 기존의 무급가정봉사원은 교육을 통하여 일반적인 서비스에서 벗어나 전문적 서비스를 실시하여 봉사활동의 차원을 높인다
나. 유급가정봉사원의 보수 교육을 통하여 보다 적극적이고 전문적인 서비스를 실시하게 한다.
다. 소식지 및 홈페이지를 활용하여 자원봉사자를 확보하여 복지서비스의 원활한 진행을 이룬다.
라. 무급가정봉사원의 전문화 교육을 통하여 유급활동봉사원으로 양성하여 (년1회 교육의뢰) 전문화시킨다
마. 가정봉사원 활동 중의 애로사항은 월례회를 통하여 조기 파악하여 문제점을 해결한다
바. 가정봉사원의 지속적인 활동을 지원하여 보다 원활한 서비스가 이루어지게 한다
사. 유급가정봉사원 단합대회를 년2회(자체1회 나들이1회) 실시하여 봉사원의 사기진작과 봉사의 보람을 느끼게한다.
아. 가정봉사원 위안의 밤 행사를 실시(12월) 봉사자의 노고를 치하한다.
3) 세부사업계획
프로그램명
대상
인원
내용/방법
무급
가정봉사원파견
자원봉사원
5
대상자가정파견/자원봉사원 조별/읍부녀회는 결연대상자 방문/가사서비스
유급
가정봉사원파견
유급봉사원
8
대상자가정파견1:1 결연/방문가사서비스, 개인수발
자원봉사자
모집
각 단체 및 일반인
-
소식지 및 홈페이지,봉사활동을 통하여 모집한다
가정봉사원교육
무급가정봉사원
50
가정봉사원 교육의뢰, 활동을 통하여 요양보호사 양성
유급가정봉사원
보수교육
8
자체교육/년1회
전문가정
기초상담
사회복지사
간호사
영양사
진단, 결정
기초자료
상담자료
처방, 관리
간호, 영양
심리, 재활
감퇴예방
회복
감퇴예방
나. 생활자와 종사자간의 적절한 유대관계를 통한 가족공동체를 형성하여 가족애를 누릴 수 있는 기반을 마련한다.
전체생활자, 종사자 조직구성(가족공동체구성)
원장 원장 원장 원장 원장
사무국장 사무국장 사무국장 사무국장 사무국장
생활복지사 생활복지사 생활복지사 생활복지사 생활복지사
어르신 어르신 어르신 어르신 어르신
다. 노령에 따른 신체적 정신적인 기능에 대한 세부적인 사항을 파악하여 건강상의 논스톱형식의 일괄적인 서비스를 제공한다.
1단계 - 생활속에서의 지속적인 상담을 통하여 그 현상을 파악한다.
2단계 - 사회복지사의 상담을 통하여 심리적 상태를 파악한다.
3단계 - 간호사, 물리치료사 등의 전문가들의 의견을 종합한다.
4단계 - 지정기관 및 인근기관을 통해 전문가의 진료를 의뢰 한다.
라. 생활자들의 기본적인 인권을 보장하고 기타의 위험에 노출되지 않으면서 존엄한 존재로서의 생활을 영위할 수 있게 한다.
1) 건의함, 거주자간담회, 자체인권위원회을 구성하여 운영한다.
마. 교양, 오락, 레크리에이션 등 다양한 프로그램을 마련하여 여가선용의 기회를 확대하고 삶의 질을 향상시킬 수 있도록 한다.
1) 매주 다양한 프로그램을 개발하여 지속적이고 체계적으로 시행한다.
2) 자원봉사활동을 적극적으로 유치하여 프로그램화 시킨다.
6. 향후발전단계
Ⅲ. 사업계획
1. 가정봉사원파견사업
지역사회의 노인인구 증가와 병약하고 의존적인 재가노인에 대한 지역사회보호의 필요성이 강조되어 있는 현실에 입각하여 사례관리자(Case Manager)로서 재가노인에 대한 문제점을 개입하여 재가노인 개개인의 올바른 생활과 더불어 지역사회 노인 문제점을 보다 효과적으로 개선하는데 그 목적이 있다.
가. 대상자관리사업
1)목적 : 다양하고 복합적인 욕구와 문제를 지닌 요보호대상노인에게 욕구충족과 사회적 기능 향상을 돕고 지역의 공식 비공식 자원을 연결하여 노인의 사회적 경제적 신체적 부담을 줄여 지역사회 내에서 기능이 향상 될 수 있도록 돕는다.
2)목표
가) 요보호대상노인의 정확한 실태 파악, 적격여부 심사 통해 수혜자 선정.
① 지역전담공무원, 단체의 추천-사회복지사 방문 실태 파악
② 대상선정기준표에 의거하여 심사한 후 수혜자로 선정
나) 정기적 직원 방문으로 대상자의 욕구 파악, 문제점 해결을 위한 방문상담 실시하여 대상자의 안정된 생활을 지원
① 주 1회 방문하여 대상자의 현황파악과 욕구를 파악한다.
② 방문상담기록부는 개별파일을 사용하고 고충상담은 상담일지를 작성 한다
다) 사례관리를 통해 철저한 개인관리 프로그램을 적용하여 요보호 대상노인에게 적절한 서비스를 제공하고 전문서비스로 확대
① 가정봉사원 월례회 시 2개월에 1명의 사례발표를 통해 의견을 교환하여 맞춤형 서비스를 제공한다.
② 개인화일 작성으로 개별관리를 실시하여 대상자의 변화상태를 기록 한다
라) 기존대상자 중 실태조사가 미비한 대상자는 재 실태조사를 통해 대상자의 욕구사정에서부터 서비스의 질을 넓힌다.
①기존대상자 중 5명 이상을 선정하여 재 실태조사를 실시한다.
마) 욕구조사를 통하여 맞춤형 전문적 서비스를 지원한다.
① 년초에 40명을 선정하여 욕구조사를 실시하여 지원계획을 수립한다.
3)세부사업계획
프로그램명
대상
인원
주기
내용/방법
대상자확보
저소득 이하
10명
결원자
대상자 확보를 위해 10명정도의 예비대상자 추천의뢰→방문실태조사→예비대상자 선정→결원시 신속한 대처로 대상자확보
대상자상담
가파대상
80명
수시
DB시스템을 활용하여 방문 시 문제점 및 애로사항을 작성 대상자의 욕구해결을 용이하게 한다(고충 상담자는 상담일지를 작성한다)
대상자사례관리
선정자
3명
월2회
3명의 대상자를 선정하여 올해의 중점사업으로 추진하여 대상자 관리의 실마리를 마련한다
직원1인 1명씩의 사례관리
대상자실태조사
신규자
5명
수시
신규대상자 중 실태조사가 필요한 5명을 선정하여 재실태조사를 실시하여 욕구를 사정 서비스실시
후반기
5명
수시
08년 후반기 신규대상자 중 실태조사가 미비한 대상자를 중심으로 실태조사
대상자욕구조사
선정자
40명
년1회
1월에 대상자 욕구조사를 실시하여 대상자의 욕구를 파악하여 맞춤형 서비스를 실시한다
나. 가정봉사원 육성 . 관리
1) 목적 : 바우처 제도 대처 방안과 대상어르신들의 질 높은 서비스를 위하여 각종 필요한 교육과 기술을 함양케 함으로서 신규가정봉사원 배출과 기존 가정봉사원은 보다 체계적인 교육으로 전문적 활동으로 대상자의 일상생활을 지원케 한다.
2) 목표
가. 기존의 무급가정봉사원은 교육을 통하여 일반적인 서비스에서 벗어나 전문적 서비스를 실시하여 봉사활동의 차원을 높인다
나. 유급가정봉사원의 보수 교육을 통하여 보다 적극적이고 전문적인 서비스를 실시하게 한다.
다. 소식지 및 홈페이지를 활용하여 자원봉사자를 확보하여 복지서비스의 원활한 진행을 이룬다.
라. 무급가정봉사원의 전문화 교육을 통하여 유급활동봉사원으로 양성하여 (년1회 교육의뢰) 전문화시킨다
마. 가정봉사원 활동 중의 애로사항은 월례회를 통하여 조기 파악하여 문제점을 해결한다
바. 가정봉사원의 지속적인 활동을 지원하여 보다 원활한 서비스가 이루어지게 한다
사. 유급가정봉사원 단합대회를 년2회(자체1회 나들이1회) 실시하여 봉사원의 사기진작과 봉사의 보람을 느끼게한다.
아. 가정봉사원 위안의 밤 행사를 실시(12월) 봉사자의 노고를 치하한다.
3) 세부사업계획
프로그램명
대상
인원
내용/방법
무급
가정봉사원파견
자원봉사원
5
대상자가정파견/자원봉사원 조별/읍부녀회는 결연대상자 방문/가사서비스
유급
가정봉사원파견
유급봉사원
8
대상자가정파견1:1 결연/방문가사서비스, 개인수발
자원봉사자
모집
각 단체 및 일반인
-
소식지 및 홈페이지,봉사활동을 통하여 모집한다
가정봉사원교육
무급가정봉사원
50
가정봉사원 교육의뢰, 활동을 통하여 요양보호사 양성
유급가정봉사원
보수교육
8
자체교육/년1회
전문가정
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