목차
1.리더십 이론
리더십의 개념
리더십의 정의
리더십의 특성
리더의 실제적 역할
리더십의 접근이론 (전통적)
리더십의 접근이론 (현실적)
리더십 이론의 변화
2. 성공적인 기업
초일류기업이란?
성공적인 기업의 조건
한국 일류기업들의 공통된 경영 특징
3.인물의 리더십
반기문 UN 사무총장
반기문 유엔 사무총장 그는 누구인가?
성공요인
리더십의 개념
리더십의 정의
리더십의 특성
리더의 실제적 역할
리더십의 접근이론 (전통적)
리더십의 접근이론 (현실적)
리더십 이론의 변화
2. 성공적인 기업
초일류기업이란?
성공적인 기업의 조건
한국 일류기업들의 공통된 경영 특징
3.인물의 리더십
반기문 UN 사무총장
반기문 유엔 사무총장 그는 누구인가?
성공요인
본문내용
거시적 관점
: 전체조직의 관리자나 지도자로 인식하는것
주요역할
비전과 사명의설정
조직목표의완수
조직내 갈등의 조정과 해결
경영성과 등등
: 전체조직의 관리자나 지도자로 인식하는것
주요역할
비전과 사명의설정
조직목표의완수
조직내 갈등의 조정과 해결
경영성과 등등
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리더십의 중요성 및 리더십이론의 발전과정
박정희대통령의 리더십(조직행동론적 관점)
임파워먼트
[리더십 행동이론] 리더십행동이론의 개념과 주요 연구 분석
리더십이론과 지식정보화 시대의 새로운 리더십(Leadership)
UN사무총장 반기문 리더십(전 사무총장과의 비교, 리더십이론 평가 포함)
리더십이론과 분석
허쉬와 브랸챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명.
리더십에 대한 학자들의 정의를 10개 이상 정리 후 이를 바탕으로 리더십에 대한 자신만의 정...
간호지도자론-1)오하이오주립대학의 리더십연구를 기초로하여 자신이속해있는 조직(병원 학교...
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사회복지행정론)관심있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더...