하워드 가드너의 '체인징 마인드(Changing Minds)'를 읽고

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하워드 가드너의 '체인징 마인드(Changing Minds)'를 읽고에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

사이에서도 마음의 변화는 당사자나 주변 사람들에게 생산적으로 혹은 파괴적으로 작용을 할 수 있다. 이러한 이유로 악의가 아닌 선의의 목적이 수반되어야 함은 당연한 이치 일 것이다. 또한 하워드 가드너는 이를 두고서 굿 웨어라는 표현으로 말을 해주고 있다. 굿 웨어하에 굿 워커가 굿 워크를 할 때 최상의 굿팀이 이루어져 마음을 이끌러 갈 수 있을 것이다.

키워드

독후감,   감상문,   하워드가드너,   체인징마인드