인문학과 자기경영의 만남 정리 (중간+기말)

소개글

인문학과 자기경영의 만남 정리 (중간+기말)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

<1주차> 나는 누구인가? - 자기 경영과 나를 아는 사람.
<2주차> 나는 누구인가? - 네 꿈을 펼쳐라
<3주차> 나는 누구인가? - 인생에서 가장 소중한 것
< 4주차 , 우리가 사는 세상 - 네트워크로 하나 되는 사회 >
5주차, 우리가 사는 세상 - 5. 내가 있는 곳 : 공동체
< 6주차 - 자기 경영을 위한 철학적 사유 >
7주차
8주차 자기경영을 위한 철학적 사유 - 돈의 철학
< 9주차 , 만나야 열리는 세계 >
< 10주차 , 만나야 열리는 세계 >
11주차, 만나야 열리는 세계 - 11. 서로를 살리는 관계를 위하여
12주차 , 만나야 열리는 세계 - 12. 경청(의사소통)과 침묵
<13주차> 자기경영을 위한 훈련-13. 아직도 가야할 길

본문내용

와 관련되어야 한다.
T : 선택한 가치가 각자의 역할 속에 구체적인 행동으로 전환되어 의미가 살아나야 한다.
*역할, 지배가치, 사명
내 생의 많은 역할은 선택한 것일 수도 부여된 것일 수도 있으나 나의 지배가치 에 의해 영향을 받는다.
이 역할과 가치는 나 개인의 사명 즉 무엇을 해야 하는지에 영향을 미친다.
*역할 -1 : 관계와 책임
우리의 역할은 우리가 인생에서 가지고 있는 관계와 책임
*역할 -2 : 고유성이 담긴 역할
*역할 -3 : 특정한 환경과 경험
살아가면서 마주치는 특정한 환경과 경험으로 인해 맡게 되는 역할도 수행
*역할 -4 : 사람마다 다른 역할
운명의 산 기슭에서 샘이 프로도를 들어 업으면서 \"I cannot carry the ring for you, but I can carry you\"
\"전 반지를 운반할 순 없지만, 당신을 운반할 순 있어요!\"
*나의 역할 리스트 평가
1. 구성원으로서 우리가 맡은 역할 리스트 만들기
- 개인적인 성격, 상황, 환경에서 수행한 다른 역할들
- \"해야 할\"역할 / \"당신이 하고 싶은 일\"과 관련된 역할
2. 순위 정하기
3. 각 역할에 대한 수행평가
- 나는 지금까지 역할을 어떻게 수행해 왔는가?
- 어떤 역할 수행은 불만족스러운가? (이유)
- 자타가 만족스럽고 성공적이라고 하는 역할은? (이유)
- 내가 속해 있는 조직(모임, 관계)에서는 내게 어떤 역할을 기대하고 있는가?(직책이나 위치에서 요구되고 있는 역할)
*우리는 누구나 공동체 성원
1.지구의 일원 2.인류의 일원 3.가족 4.사회
부모
배우자
동반자
관리자
양육자
교사
들어주는 사람
연결/연락하는 사람
코치
친구
자매 혹은 형제
조정자
관찰자
평화중재자
환경보호운동가
상담자
경영자
자녀
연결자
전략가
자원봉사자
동기 유발자
기록자
행동하는 사람
개발자
스승
3교시 : 나의 가치를 찾아가는 여행
학습목차
Ⅰ 가치 탐색을 위한 여행
Ⅱ. 가치 카드 , 가치 사전을 통해 본 ‘가치’
*가치탐색 여행을 준비하는 마음
1. 가치를 찾는 것은 육안으로는 보이지 않는 것을 찾아내는 것이다(4개의 눈-육안, 뇌안, 심안, 영혼의 눈)
2. 결코 쉬운 일이 아니다.
3. 하루아침에 찾아지는 것이 아니다.
4. 나의 지배가치는 내가 찾고 내가 인정하는 것이다.
*나를 움직이는 것, 내적 동기 탐색 - 나의 동기, 동경은 무엇인가? 나를 움직이게 하는 원동력은 무엇인가?
만약 나의 이름이 신문, TV에 나온다면 한 문장으로 어떻게 표현되기를 원하나?
내가 마지막까지 포기할 수 없고, 가장 소중하게 여기는 가치는?
내가 꿈꾸는 세상은 어떤 곳인가?
나는 어떤 일을 위해서 가장 많은 힘을 쏟는가?
어떤 일을 할 때 가장 신나는가?
나는 어떤 실수를 했을 때 가장 부끄럽게 생각하는가?
나는 무엇을 성공이라 말할 수 있는가?
내가 잠시 떠나 있을 때, 동료들이 나에 대해 어떤 평가를 하기 바라나?
*무엇이 성공인가?
그리고 많이 웃는 것 현명한 이에게 존경을 받고 아이들에게서 사랑을 받는 것 정직한 비평가의 찬사를 듣고 친구의 배반을 참아내는 것 아름다움을 식별할 줄 알며 다른 사람에게서 최선의 것을 발견하는 것 건강한 아이를 낳든
햇 뙈기 정원을 가꾸든 사회 환경을 개선하든 자기가 태어나기 전보다 세상을 조금이라도 살기 좋은 곳으로 만들어 놓고 떠나는 것 자신이 할 때 이곳에 살아있으므로 해서 단 한 사람의 인생이라도 행복해 지는 것 이것이 진정한 행복이다 -랄프 왈도 에머슨-
무엇이 성공인가? 무언가에 얽매이지 않고 남의 시선을 두려워하지 않으며 나 자신에게 떳떳한 사람, 행복하다고 말하며 지금 나의 모습을 부끄러워하지 않는 사람, 돈에 얽매이지 않고 금전적인 이해관계에서 조금은 여유로운 사람 아무 때나 전화해도 모든 얘기를 털어 놓을 수 있는 친구가 있는 사람, 나만 생각 하는 것이 아닌 주위 사람들까지 생각할 줄 아는 사람. 무언가를 즐기며 열정적으로 빠져들 수 있는 취미가 있는 사람, 내가 하는 일에 뜻이 있고 최선을 다한 사람, 항상 미래에 대한 꿈과 자신을 가지고 있는 사람,... 이런 사람 들이 나에겐 ‘성공’이다.
-08년 /00 여대 서지영-
*묘비명 생각해보기
한비야 - \"몽땅 다 쓰고 가다”
하일성 - ”2008년 베이징 올림픽 금메달 야구 대표팀 단장”
김미화 - 웃기고 자빠졌네.
버나드 쇼 - 우물쭈물하다가 내 이럴줄 알았다
스탕달 - 살았노라, 썼노라, 사랑했노라
*지배가치 발견을 위한 과정
1. 지배가치 리스트 만들기 - 역할, 성격, 역사, 삶의 다양한 양상, 다른 사람을 대하는 태도
2. 왜라고 질문하며 지배가치 순위 정하기 - 좀 더 포괄적인 개념으로 통일
3. 지배가치를 밝히는 문장 만들기 (실습) - 의미를 분명히 해 그 가치가 당신의 동기를 유발하도록
- 이 가치가 실현되었을 때 나는 어떠한 상태에 있게 될 것인가?
- 지배가치에 대해 깊으면서도 간결하고 짜임새 있는 표현
*사례 - 성장
나는 사람들이 말하는 것을 열린 마음으로 경청하며, 나의 지적 세계를 확대시킬 수 있는 정보를 흡수한다. 나는 인생의 모든 측면과 관련된 글을 읽고 그 가운데 가치 있는 것을 나의 것으로 만들려고 노력한다. 나는 배우고 성장하기 위해 교육을 받을 기회를 모색한다. 나는 나의 직무 수행을 높이기 위해 나의 부서와 회사에 대해 가능한 많은 것을 배운다.
*슬로건으로 만들어 보기
핵 심 가 치
슬 로 건
성장 / 함께
우리는 서로에게 물주는 사람이 되어야 합니다.
즐거움
즐거움에는 힘이 있다
변화
변화를 즐겨라
정직
죽더라도 거짓이 없어라
사랑
네 이웃을 네 몸같이 사랑하라
*가치성장 카드 - 55가지
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