|
노동부장관은 필요하다고 인정하는 경우에는 소속직원으로 하여금 피보험자 또는 사업주의 사업장 또는 고용보험사무조합에 출입하여 관계인에 대하여 질문하거나 장부 등 서류를 조사하게 할 수 있다. 이 경우 질문에 답변을 하지 아니하
|
|
|
노동부의 지방관서
고용지원센터 - 피보험자의 관리, 실업급여 지급, 고용안정 사업관련 지원 업무, 직업능력개발관련 각종 지원업무
근로복지공단 - 고용보험가입, 보험료 징수, 보험사무조합인가
4. 산업재해보상보험
1) 개념
산업재해로부
|
|
|
고용보험의 재정을 위한 부담원칙은 노사가 각각 2분의 1씩 분담하는 것을 원칙으로 하되, 사업내용에 따라 기업규모에 따라 부담을 달리하도록 하고 있다. 실업급여 보험료는 노사가 각각 2분의 1을 분담한다. 다만, 노동조합으로부터 급여의
|
|
|
)의 개념
Ⅲ. 노동자인권(근로자인권)의 의의
Ⅳ. 노동자인권(근로자인권)의 조항
Ⅴ. 노동자인권(근로자인권)의 민주화
Ⅵ. 노동자인권(근로자인권)의 신자유주의
Ⅶ. 노동자인권(근로자인권)의 노동조합
Ⅷ. 결론
참고문헌
|
|
|
조합을 만들려면 어떻게 해야 하는가? (2점)
문제10) A와 B가 가입해야 하는 사회보험은 무엇인가? 소득이 없고 연령이 65세이며 치매를 앓고 있는 H는 노인장기요양보험의 수급자, 국민기초생활보장 수급자, 기초연금 수급자가 될 수 있는가? (4
|
|
|
조합과 근로조건 등 실질적 노동 업무를 관장하였으며, 1981년 노동부로 승격되었다. 이후 근로조건, 직업안정, 직업훈련, 실업대책, 고용보험, 근로자 복지후생, 노사관계 조정 등 노동에 관한 사무를 관장해오다가 2010년 정부조직법 개정에
|
|
|
보험의 행정체계
보험종류
관장기관
집행기구
실무기관
국민연금
복지부
국민연금관리공단
22지부 32출장소
의료보험
복지부
직장의료보험조합
의료보험연합회
145개 조합
국민의료보험관리공단
1개공단
고용보험
노동부
46개 지방노동사무
|
|
|
고용보험제도의 평가와 발전방향』- 유길상 외 / 한국노동연구원 / 2000
(4) 『사회보장법』- 이학춘 / 대명출판사 / 2000
(5) http://www.molab.go.kr (노동부)
(6) http://www.welco.or.kr (근로복지공단)
(7) http://www.samoojohap.co.kr (고용보험사무조합)
(8) http://edi.wo
|
|
|
보험의 개혁과제
1. 산재보험 급여제공에서의 사전승인절차 폐지와 사후심사제도의 도입
1) 문제점
2) 정책내용
3) 기대효과
2. 서비스기관으로 근로복지공단의 체계 개편
1) 문제점
2) 정책내용
3) 기대효과
3. 휴업급여 100% 보장 등 급여
|
|
|
조합, 공무원노동조합, 교원노동조합에 가입할 수 있는 사람은 누구인가?
<문제 5> 국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 고용보험, 산업재해보상보험, 국민기초생활보장, 기초연금은 각각 어떠한 특성을 가진 사회보장제도인가?
|
|
메뉴펼치기
