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등 건물허가를 받아 주요 부분을 변경할 때 일정 규모 이상의 건물은 의무적인 설치기준을 따라야 한다. 이러한 편의시설은 비장애인만을 위한 것이 아니라 누구나 편리하고 안전하게 사용할 수 있는 모두의 시설로 장애인 등이 생활을 영위
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신청한 당사자의 주신문(유도신문의 금지) ⇒ 반대당사자의 반대
-신문(유도신문의 허용) ⇒ 재주신문 ⇒ 재반대신문
2) 교호신문제도의 수정
-재판장의 증인신문개입권, 증인신문순서변경권, 법원의 직권증인 신문권
3) 교호신문제도의 예외
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의약품과 건강식품 등을 개발하는 경우 국내 기업이 나고야 의정서의 내용을 간과하여 예상치 못한 피해를 입지 않도록 하는 것이 중요하는 주장이 대두되었다. 이를 위해서는 관계부처의 효율적인 대응과 이번 의정서의 국내 입법이 무엇보
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허가만을 요하는 데 반해 사단법인의 경우는 해당 관청의 인가 및 허가, 등록, 신고가 필요하며 사업계획서와 수지예산서의 편성도 필요하다. 또 의료법인이나 재단법인의 경우는 비의료인의 경우에도 요양병원을 운영할 수 있으며 설립규정
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신고증을 교부받은 경우에는 설립신고서가 접수된 때에 설립된 것으로 본다.
제13조(변경사항의 신고등) ① 노동조합은 제10조제1항의 규정에 의하여 설립신고된 사항중 다음 각호의 1에 해당하는 사항에 변경이 있는 때에는 그 날부터 30일 이
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신고증을 교부받은 경우에는 설립신고서가 접수된 때에 설립된 것으로 본다.
제13조(변경사항의 신고등) ① 노동조합은 제10조제1항의 규정에 의하여 설립신고된 사항중 다음 각호의 1에 해당하는 사항에 변경이 있는 때에는 그 날부터 30일 이
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신청기관 비치과 대리인의 신분증서를 추가로 제출
하여야 한다. 변경신고서를 받은 특별자치도지사시장군수구청장은 변경신고서를
접수한 날로부터 30일 이내에 처리결과를 수급자에게 통지하여야 한다. 다만 변경된 소
득 재산 등의 조사
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국외여행
Ⅶ. 교원복무의 여성보건휴가
1. 근거
2. 운영
3. 복무관리 준수사항
1) 여성보건휴가 허가 시 유의사항
2) 복무관리 위반 행위(예시)
Ⅷ. 교원복무의 당직근무
1. 당직근무의 목적 및 구분
2. 당직명령 및 편성
참고문헌
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등록
1) 주식회사
－ 법인설립신고 및 사업자등록신청서
－ 법인등기부등본, 개시대차대조표
－ 정관사본，법인인감증명，주주명부，임원명부
－ 사업인허가증사본, 임대차계약서사본
2) 개인기업
－ 사업자등록신청서
－ 주민등록등본
－
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허가를 받거나 등록 또는 신고한 단체를 포함시키도록 함(영 제76조의 2 신설).
실업자의 생활안정 등을 위하여 지급하는 실업급여제도의 취지를 고려하여 이직시 퇴직금 등으로 고액의 금품을 지급받은 자에 대하여는 직업안정기관에 실업을
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