|
주 내용으로 구성, 심화 단계에 따라 3단계로 구분
②전문 과정 코스
-10-12학년에 수강
-일반과정 중 한 분야를 선택하여 집중적으로 배움
*여름학기 과정: 학생과 지역주민들이 수강할 수 있음
2. 가정교과의 목표 및 강조점
교육과정에 제시된
|
|
|
주를 하는 자나 음반사업자의 음반, 방송사업자의 방송은 저작인접권자로서 보호를 받는다. 저작권과 저작인접권 모두 50년간 효력을 발생한다.
3) 저작권법 관련 조직
한국방송작가협회, 한국문예학술저작권협회, 한국영상음반협회 등이 저
|
|
|
주 우수한 구성요소가 될 수 있다.
XP팀은 (매니지먼트, 세일즈, 고객지원, 엔지니어링)
7. xp가 현재 극복해야할 과제
1.유기적으로 데이터베이스를 디자인할 수 있는 더 나은 도구가 필요합니다.
-데이터베이스를 하나의 테이블과 하나의 필드
|
|
|
management, Series 2. Randolph Hills Nursing Center, Wheaton, MD, U.S.A.
Ⅰ. 미국의 사회적 특성
1. 일반적 특성
2. 노인층의 인구학적 변화
Ⅱ. 사회보장제도
Ⅲ. 노인권익신장을 위한 사회운동과 노인복지정책
1. 범 국민적 사회운동
2. 노인복지정책
3. 노인
|
|
|
주)쓰리에프 (http://www.threef.co.kr/study)
ERP forum (http://come.to/chlee) 1.MIS(Management Information System)
1)MIS의 개념 / 정의
2)MIS개념의 진화적 발전과정
3)MIS의 설치 목적
4)MIS의 기본구조
5)MIS 전문가
6)MIS관리자에게 필요한 자질
7)MIS에 대한 우
|
|
|
가로 모회사의 주식을 교부해 모
회사와 간접적인 합병을 하는것. 이방법은 모회사가 합병주주총회 절차를 피할 목적으
로 이용하는 경우가 많다.
. 유닛 매니지먼트 바이아웃 (unit managerment buy-out) 사업분할매각으로 처분되는
사업부 또는
|
|
|
Management
2. Peter M. Senge 지음, 안중호 역, 제5경영(The Fifth Discipline),
세종서적 1993 (1996년 역)
3. 한 권으로 읽는 경영 명저 50선
4. Harvard Business Review(HBR) July-August 1993 \"Building a Learning Organization\"
5. 팀경영&조직학습, 한언 1. 머리말
2. 학습조
|
|
|
주식회사(종업원24명)는 전사원의 연봉제를 실시함으로써 능력위주의 승진체제 구축
기존의 연공서열형 임금체제에서 벗어나 창립당시부터 연봉제를 도입 시행중에 있으며, 누구나 능력만 있으면 학력, 성별, 각종과 관계없이 대표이사까지
|
|
|
주의
① 전체 인턴사원 중 40%가 여성, 20%가 소수민족출신
② 능력만 있다면 피부색, 성별이 문제되지 않음
· 360도 다면 평가법 전 세계에서 선발한 자사의 인재들이 공정하게 경쟁하고 평가받기 위한 평가법
(
|
|
|
주의
Ⅳ. 재무제표의 기본전제
1. 기본전제의 개요
2. 기업실체
3. 화폐단위 측정
4. 계속기업
5. 기간별 보고
Ⅴ. 정부회계 정보이용자
Ⅵ. 정부회계의 기능(function)
1. 관리과정(management process)으로 본 정부회계기능
2. 계획과정 : 예산
|
|
메뉴펼치기
