|
전개해야 한다.
기업들도 이제는 값싼 노동력의 동원화에 기초한 구시대의 경쟁 전략을 과감히 포기하고, 인적자원의 육성과 활용에 기초한 선진적 노사관계 및 인적자원 경영 전략을 과감히 도입해야만 한다. 이와 같은 정책들이 가능하기
|
|
|
7) 카이젠
8) 상생경영
9) 공격적 경영
10) 세계화 경영
11) 아웃소싱(outsourcing)
12) 전략적 제휴(strategic alliance)
13) 전환경영(transformation management)
14) 스피드 경영
15) 전사적 품질경영(TQM ; Total Quality Management)
16) 가치공학(VE)
17) 학습조직
|
|
|
능력에 관한 연구는 많지 않은 편이며 현재 기업들이 실행중이라고 말하는 영업사원에 대한 교육 또한 실제로는 그대로 지켜지지 않는 경우가 많다고 한다. 눈앞에 실적에만 눈이 어두워 정작 더 큰 이익을 가져다줄 교육에 소홀히 하는 것은
|
|
|
핵심이다. 그 이유는 그러한 방식이 미편용되고 있는 인적자원을 개발하는데 주안점을 두고 있기 때문이다.
대의민주주의가 통치방식으로 확립되었고 종업원들의 교육수준도 그만큼 전문화된 만큼 PM ( 참여경영 ) 또한 효율적 경영을 위한
|
|
|
(CRM)
(3) VOC와 컴플레인
(4) 서비스 유통관리
(5) 성인학습자의 교육훈련 및 코칭, 멘토링
3. 모듈 C
(1) 서비스 산업개론
(2) 서비스 프로세스 설계 및 품질관리
(3) 서비스 수요와 공급
(4) 서비스 인적자원관리
(5) 고객만족경영과 전략
|
|
|
것이라고 생각하지 않음 1. [9주차] 창업 프로젝트의 경제성 분석
2. [10주차] 창업 프로젝트의 경제성 분석
3. [11주차] 내 사업의 가치는 얼마?
4. [12주차] 손익분기점 분석
5. [13주차] 자금조달방법
6. [14주차] 플랜B의 개념과 필요성
|
|
|
핵심 제품 공급자와 유리한 교섭력을 확보해야함
-사업이 성장해 갈수록 충분한 다수의 공급자 검토 및 역량을 같춘 파트너 선택을 고려해야함
②시장 진입의 어려움
시장과 판로를 확보하지 못하기 때문
특별한 경우를 제외하는 기존 경쟁
|
|
|
분석.「지방행정연구」.
김효주.(2011).지방공공서비스 유형에 따른 공급방식의 효율성 분석:직영, 공단위탁, 민간위탁의 비교. 연세대학교 대학원 박사학위논문.
김권식·박순애·이광훈. (2015). 지방공기업의 자원, 조직특성 및 환경이 재무적
|
|
|
전략정보시스템(SIS)
컨커런트엔지니어링 (스즈에 도시오,21세기 북스)
베스트벤치마킹 최고 실행전략과 사례(크리스토퍼 E 보간, 마이클 J 잉글리시, 창현출판사)
알기쉬운 ERP (신철 지음, 미래와 경영)
6시그마 도입전략(아오키 야스
|
|
|
전략적으로 추진하고 있음
-지식경영활동의 일환인 CoP(지식동아리), 조직지식 심사 및 등록 등
의 활동을 통해 전사적으로 전파해야 할 우수지식을 발굴하고 있음
-e-Learning은 발굴된 우수지식을 온라인 학습자원으로 개발하고
e-Learning 사이
|
|
메뉴펼치기
