|
규정을 위반한 쟁의행위는 불법쟁의행위로서 마땅히 손해배상을 청구할 수 있다는 안이한 반대해석을 하고, 이를 근거로 노조법 규정을 위반하게 되면 불법파업으로 취급하여 너무나 쉽게 형사상·민사상 책임을 인정해버리는 실무 및 법원
|
|
|
취급하는 자)
3. 효과
이 규정의 특수한 근로자는 근로기준법 제4장과 제5장 중 근로시간휴게휴일에 관한 규정은 적용되지 아니하지만, 야간근로수당, 휴가에 관한 규정은 적용된다.
Ⅵ. 유해위험 작업 종사자의 근로시간 보호
잠함, 잠수작업
|
|
|
회사는 지체없이 당해 외국간접투자증권의 환매이행기관에 통보하여 환매를 요구한다.
②제1항의 규정에 의하여 환매가 실행되거나 회사가 이익분배금 등의 과실 또는 상환금 등을 수령한 때에는 고객 또는 회사명의의 외화예금계정에 입
|
|
|
제 1 조 【 목 적】
이 규정은 ㈜ (이하 “회사” 라 한다) 직원의 능력 및 성과를 측정하는 제도로서,
종업원의 가치를 객관적으로 평가하고 업무수행 능력을 개발하여 합리적인 인사관리 수행에 필요한 정보를 제공하는 것을 목적으로 한
|
|
|
회사원이 공무원의 겨울철 5시 퇴근규정을 문제 삼는다면, 남성직장인이 여성에게만 산후휴가를 부여하는 규정이 평등권에 위반된다고 주장한다면, 국회의원의 그 의원직 수행으로 인하여 발생하는 비용의 보상에 대한 세법상의 면세규정에
|
|
|
문서의 성립 및 효력발생)
① 문서는 당해 문서에 대한 최종 결재자의 서명에 의한 결재가 있음으로써 성립한다.
② 문서처리의 신속성과 효율성을 제고하고 위하여 별도 사무위임전결규정을 두어 차 하위자에게 사무를 위임할 수 있다.
③
|
|
|
규정에 의해 심의신청을 접수한 때에는 이를 접수한 날부터 7일(공휴일은 포함하지 아니한다)이내에 처리하여야 한다.
②위원회는 제1항의 기간내에 심의신청을 처리할 수 없을 때에는 미리 그 지연 이유와 처리가능한 기간을 명시하여 문서
|
|
|
규정의 보존
1) 규정이 개정/폐지될 경우 원무과장은 개정 또는 폐지에 따른 전 규정을 문서로 보관한다.
3. 규정 작성에 대한 일반 지침
가. 필수포함 사항
1) 규정 제목
2) 규정번호 및 관련 인증기준
3) 담당부서
4) 담당부서 및 관련부서
5) 제
|
|
|
규정에 의하여 사회복지관의 설치신고를 수리한 때에는 시설설치신고서 사본과 제1항에서 정한 사회복지관현황보고서를 시도지사 및 보건복지부장관에게 제출하여야 한다.
8. 사회복지관협의
『36조(협회의 조직)』
① 사회복지관의 균형 발
|
|
|
제17장 문서관리규정
34.문서관리규정
35.관련문서의 비치
6.기타사항
*2020년 장기요양 서비스비용 부담
*감염예방 및 관리지침
*근골격계질환 예바 지침
*응급상황대응지침
*고청처리 지침
*고충처리 접수 및 처리대장
*고충상담일지
|
|
메뉴펼치기
