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사회복지종사자(사회복지사)의 실태
1. 사회복지 시설과 노동자 수
2. 사회복지시설 종사자의 노동조건 열악
1) 열악한 임금
2) 근로기준법도 무시된 노동조건
3) 인력부족과 비정규직의 확대
4) 중적 고용구조로 인한 파생되는 문제
3. 사
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환경의 이해
안중배·김유근·문승의·이화운·화경자 저, 부산대학교 출판사
윤오섭, 홍성길, 대기오염과 미기상학, 서울, 도서출판 동화기술, 1991
최홍진, 대기오염물질 규제현황 및 전망, 환경기술 심포지엄 - 환경규제 대비 유해 배기가스
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인간관계론이 등장할 수 있었다. 이번 레포트를 통해 나는 인간관계론의 근본적인 등장배경으로서 산업화시대 Taylor의 과학적 관리기법에 대해 자세히 이해할 수 있었다. 또한 인간관계론이 현대 조직관리 기법에 미친 영향에 대해서도 알아
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사회사업
1. 정의
2. 발전과정
1) YMCA
2) Settlement
3. Group Work의 기본적 요건
1) Member 2) Group
3) Program 4) Worker
IV. 지역사회조직 Community Organization
1. 정의
2. 역사
3. 분야
4. C. O.의 원칙
1) 자주성의 원칙
2) 과정지향(過程志向)의 원칙
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인간이 행위의 자율성을 가지고 있어서 주어진 역할만을 수동적으로 수행하는 것이 아니라 주어진 사회적 규칙과 자원을 적극 활용하여 현재와 다른 무엇인가를 수행하며, 이러한 실천의 결과로 사회구조를 재조직해 나갈 수 있다고 보기 때
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사회적 책임
I. 경영자 책임의 의의
II. 경영자의 사회적 책임의 내용
1) 기업유지 및 존속에 대한 책임
2) 이해자집단에 대한 이해조정책임
3) 후계자의 양성에 대한 책임
4) 지역사회의 공해에 대한 책임
5) 종업원의 인간적 만족에 대
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들고 embedded system이 PC와 같은 다목적 시스템과
다른 점을 열거하라.
7. 현재 embedded system에 사용되고 있는 microprocessor architecture의 예를 들 어라.
8. embedded system의 발달이 일상 생활에 가져다주는 변화에 대하여 설명하라.
시험참고사항
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조직 만큼이나 영향력을 지니며,
③인간적인 요인은 어떠한 관리에 있어서도 결코 무시될 수 없다는 것이 입증.
→ 이에 따라 인간관계론의 관점은, 기본적으로 사회심리학적 접근방법이며, 사기와 생산성, 동기와 만족, 리더쉽, 소집단 행동
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원칙
14) 집단사기의 원칙
II. 인간관계론
1. 제1단계
2. 제2단계
3. 제3단계
4. 인간관계론이 미친 영향
III. 근대이론
IV. 현대이론
1. 관리경제적 관점
2. 계량적 관점
3. 행동과학적 관점
4. 상황적 관점
5. e-관점
* 참고문헌
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환경
2) 경제적 환경
3) 사회적 환경
4) 기술적 환경
5) 자연환경
6) 국제환경
2. 환경주체로서의 이해관계자 집단
1) 주주
2) 금융기관
3) 거래처 및 공급업자
4) 고객
5) 경쟁기업
6) 노조 및 종업원
7) 정부 및 지역사회
Ⅴ. 조직화
1.
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