|
근로자에게 보상을 해주는 제도입니다. 현재 대한민국의 산재보험 보상업무는 법률의 위탁에 따라 근로복지공단에서 수행하고 있다.
3. 특징보험급여의 종류
산업재해보상보험의 종류는 산업재해보상보험법으로 정해진다.
1) 요양급여: 업무
|
|
|
근로복지공단
산업재해보상보험법 제 3장 제 13조에 의하면 노동부장관의 위탁을 받아 제1조의 목적을 달성하기 위한 사업을 효율적으로 수행하기 위하여 근로복지공단(이하 "공단"이라 한다)을 설립한다. 공단은 법에 의해 서비스를 행하는
|
|
|
근로자를 한 명도 사용하지 않은 경우에는 근로자를 사용하지 아니한 최초의 날부터 1년이 되는 날의 다음 날에 소멸한다.
4) 직권소멸(11조 4호)
근로복지공단이 보험관계를 유지할 수 없다고 인정하여 보험관계의 소멸을 결정, 통지한 날의
|
|
|
근로기준국의 보고에 의하면 직업에 의한 질병의 발생은 1970년에 비해 1985년에 9배 정도 늘었으며, 그 발생률은 0.13%에서 0.27%로 증가하였다. 산업재해의 발생은 대기업보다 중소기업이 심각하여, 소규모사업장의 노동자 중 질병보유자는 13%,
|
|
|
근로자가 산재보험에 의해 보상을 받게 되면 사용자에게 배상책임을 미룰 수 없도록 하고 있는 민간배상책임의 보완대체적 역할이 되도록 단계적 개선이 이루어져야 할 것이다. 1. 산업재해보상보험의 의의 및 필요성
1) 의의
2) 필
|
|
|
1998. ‘한국의 사회보장과 국민복지 기본선’. 한국보건사회연구원
-이정우. 1999. ‘소득분배론’. 비봉출판사
-정인수, 박상민. 1999. ‘주요국의 노동행정조직’
-노동부 홈페이지(http://www.molab.go.kr)
-근로복지공단 홈페이지(http://welco.or.kr)
-전
|
|
|
1～7급자 비율이 계속 증가하여 산재 장애인 중 1～7급의 중증장애인 비율이 1996년 10.7%, 97년 11.3%, 98년 12.0%, 99년 12.6%로 점차 증가하고 있다.
1997년 근로복지공단의 자체 조사결과에 근거하더라도 산재로 인해 장애를 입은 노동자 중 56.8%가 실
|
|
|
공단의 권리는 ( ② )년간 행사하지 아니하면 소멸시효가 완성된다.
【문제 49】 국민연금가입자인 甲은 가입기간 25년에 66세이다. 현재 벤처기업을 경영하여 월 500만원의 소득을 올리고 있다. 甲이 받을 연금명(名)은 ( )이다.
【문제 50】 법인
|
|
|
근로복지공단을 수요자 중심 기관으로 바꿔내기 위한 근로복지공단 개혁 투쟁을 전개해야 한다. 1. 질병과 죽음으로 내몰리는 노동자
2. 근골격계 직업병의 폭발적 증가
3. 산재노동자 두 번 울리는 산재보험
4. 개선 요구
|
|
|
공단은 특별한 사유가 없는 한 일반체당금 지급청구서를 송부 받은 날부터 7일 이내에 청구인에게 지급할 일반체당금을 지급해야 하며 소액체당금 지급청구서를 제출받은 공단은 특별한 사유가 없으면 그 지급청구서를 제출받은 날부터 14일
|
|
메뉴펼치기
