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자기평가서제출
- OOO 부 장
00
- 실습평가회
- 실습평가서 제출
- 실습평가회
- OOO 부 장
기관 및 담당 사회복지사의 업무사정으로 일부 변경이 될 수도 있음을 알려드립니다. ■ 2010년도 사회복지실습 -겨울학기
사 회 복 지 실 습
지 도
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필요성
3. 고객만족경영 실현위한 시스템 분석
4. 고객만족경영 전략분석
5. 고객만족경영 기업사례
(1) KEB하나은행 사례
(2) 금호리조트 사례
(3) KT 사례
(4) 서울 삼성의료원 사례
(5) GS수퍼마켓 사례
6. 결론 및 향후시사점
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금호리조트 이용비
500,000
20,000원X25명=500,000
500,000
도시락
125,000
5000원X25세트=125,000
125,000
간식(통닭)
120,000
12,000원X10마리=120,000
120,000
음료수
15,000
600원X25캔=32,400
15,000
사진인화
20,000
200원X10장X10가족=20,000
20,000
현수막
40,000
4mX0.8m=40,000
40,000
주
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.36
53.97
40.35
- 부채비율은 부채를 자기자본으로 나눈 관계비율을 사용
하거나, 부채를 총자본으로 나눈 구성비율을 사용하기도
한다.
- 부채비율 = (총 부채 / 자기자본) × 100
2) 안정성 : 유동비율
단위 : 천원
회 사 명
2009
2008
2007
금호타이어
35.
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금호타이어가 단기차입금이 증가하였다. 유동부채의 증가로 유동비율이 감소했다.
4)부채비율
(1)부채비율
금호타이어는 대우건설 인수 과정에서 차입금이 많아졌으며, 워크아웃 과정에서의 감자로 자기자본이 감소했다. 따라서 부채비율이
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타이어 할인쿠폰 지급
취미 동호회 지원
하계 휴양소 운영(공장)
하계휴가 실시 및 하계 휴가비 지급
전국 콘도미니엄 운영
금호아시아나 그룹사 상품 할인혜택(아시아나 항공, 금호렌터카, 금호고속, 금호 리조트 등) 없음
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자기자본순이익률(ROE) -
금호타이어(%)
넥센타이어(%)
동종업계평균(%)
2011
16.95
14.40
12.47
2010
4.46
17.51
11.41
2009
11.40
19.27
14.80
->자기자본순이익률은 금호타이어의 경우 2010년 저조 하였다가 2011년 큰 폭의 성장세로 16.95%를 기록하여 양호한 상
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자기자본순이익률(ROE) -
금호석유화학(%)
동일고무밸트(%)
동종업계평균(%)
2011
16.93
14.40
12.37
2010
3.46
17.31
11.41
2009
11.40
19.27
13.80
->자기자본순이익률은 금호석유화학의 경우 2010년 저조 하였다가 2011년 큰 폭의 성장세로 16.93%를 기록하여 양호
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자기 계발의 기회를 주고 기업에 대한 만족도를 향상하여 개인뿐만 아니라 기업, 사회의 이익을 창출 할 수 있다.
금호아시아나는 지금까지 지속적인 성장과 함께 많은 성공을 거두었지만, 그것만이 끝은 아니다. 급변하는 세계 시장의 수요
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금호 아시아나
(1)선정이유
(2)금호 아시아나 소개
(3) 금호 아시아나 파업 개요
(4)금호아시아나 파업의 경제적 영향
(5) 파업에 대한 당시 대처
3. 금호 아시아나 파업으로 인한 기업 및 국가 정책의 변화
4.결론
(1)노사관계의 문제점
(2
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