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기업(First Mover)가 되지 않으면 기업이 생존하기가 쉽지 않거나 빼앗긴 주도권 회복을 위해서는 엄청난 대가를 지불해야 하는 것이 현실이다.
참고문헌
우경봉 외(2013). 다국적기업론. 한국방송통신대학교출판문화원.
김태웅 외(2014). 경영학원
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경영참가의 결정요인에 관한연구, 전북대경영대학원 석사논문
◇ 박경문·최승욱, 신노사관계론, 무역경영사, 2001
◇ 배무기(1995), 한국 노사관계의 개혁, 경문사
◇ 한국노동연구원 자료(1996), 독일 경영참가 제도
◇ 한국노동사회연구소(1995)
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기업의 성공과 버블, 삼성경제연구소
벤처경영 : 매일경제신문사
이태형 : 넌 취직하니 난 벤처 창업한다
임현진·서이종(2002) : 한국 벤처기업가 벤처기업가 정신, 인간사랑
중소기업특별위원회(1999) : 벤처기업지원시책 평가 및 발전방안, 정
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경영의 성공요인에 관한 실증 연구”경영학연구 29권 4호
김중현 (2000),“지식경영 담당조직의 특성 및 활동이 지식경영 성과에 미치는 영향에 대한 연구”한국과학기술원 석사논문
제2회 지식경영 학술심포지엄, 매일경제신문,pp.307-330
유영
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한국경제 발전전략 저자 : 강봉균
김대중정부의 경제개혁 저자 : 서상목 외 공저
IMF개혁정책의 평가와 한국경제의 신 패러다임 저자 : 조동근
부실기업 퇴출제도와 개선방안에 관한 연구 저자 : 조여화
부실기업 처리제도의 개선방안에 관한
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한국인적자원관리학회), p. 217-236.
김효근ㆍ정성휘(2002), “기업 내 Knowledge Management Systems(지식관리시스템)를 통 한 지식이전 성공에 미치는 영향요인에 관한 연구,” 경영학연구(한국경영학회), p. 993-1038. Ⅰ.서론
Ⅱ. 지식 관리 시스템의
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한국 기업 - 동아일보특별취재팀, 마이다스동아, 2008
글로벌 기업들의 HR 베스트 프랙티스 - 황인경, LG경제연구원, 2008
현대 경영학 - 이진규, 法文社, 2008
우리 회사는 이런 인재를 원한다. - IKC기업문화연구팀, 웅진윙스, 2006
미래 인사 트렌드
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3) 교육전산 Infra 개선
3. Product : 교육 품질의 혁신
1) 명품(World Best )교육과정 개발
2) 학습기법의 획기적 전환
Ⅵ. 삼성기업(삼성그룹)의 인재감별법
1. 제2 신경영의 핵심은 천재 키우기
2. 내가 생각하는 천재
Ⅶ. 결론
참고문헌
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한국노동 연구원
6. http://www.work.go.kr/
9. 외국계 인적자원관리 컨설팅 회사, 윌리암앤머서. http://www.mercer.co.kr/
10. 인사/노무관리 관련 실무 자료, 한국인사관리협회 http://www.kpiok.co.kr/
11. 강릉대학교 경영학과 민남식교수 홈페이지 http://kangnung.a
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한국 기업의 글로벌경영 사례집’, 박영사
13. 김위찬, 르네 마보아, ‘블루오션 전략’, 교보문고, 2005.04.07
진로소주의 일본시장에서의 성공 사례 분석 (마케팅, 4p, 경쟁사, 향후 방안, 전망, 시사점 등등)
★ 목 차 ★
I.서론
1. 연구의 목적과
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