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공공관리론의 이론적 기초와 주요내용
Ⅲ. 신공공관리론의 등장배경 및 주요특징
1. 신공공관리론의 등장배경
2. 신공공관리론의 주요특징
Ⅳ. 신공공관리론의 비판
Ⅴ. 신공공관리의 우리나라 적용 사례
Ⅵ. 평가 : 신공공관리론
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특징
3. 중소병원 적자의 원인에 대해서는 면밀한 검토 필요
Ⅳ. 중소병원의 현황
Ⅴ. 중소병원의 문제점
1. 중소병원의 경영위기 현황
2. 예고되는 병원산업 빅뱅
Ⅵ. 중소병원 육성과 공공성 강화를 위한 대안
1. 설립요건의 강화
2
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구조의 변화
2. 담배인삼공사(공기업) 시기의 조직분석
2.1 Mintzberg의 성장경로모형에 의한 분석
3. 과도기 시기의 조직개편과 분석
4. KT&G(민영화) 시기의 조직분석
4.1 Mintzberg의 성장경로모형에 의한 분석
Ⅲ. 결론
1. 시사점 및 한계
2. 결론 : K
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공공관리론, 한국방송통신대학교출판부 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 신공공관리(NPM, 신공공관리론)의 등장
Ⅲ. 신공공관리(NPM, 신공공관리론)의 특징
Ⅳ. 신공공관리(NPM, 신공공관리론)의 적용 현황
1. 지방자치단체 대한 행정서비스 헌장제 도입
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조정기제 : 동강댐건설을 둘러싼 건교부와 환경부의 대응행동을 중심으로, 한국행정학회 하계학술대회 발표논문집, 2001 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 정책갈등의 개념
Ⅲ. 정책갈등의 특징
Ⅳ. 정책갈등의 구조
1. 갈등잠재기
2. 갈등심화기
1) 공
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구조변화
1. 통합재정
1) 통합재정의 개념 및 연혁
2) 우리나라 통합재정의 포괄범위 및 작성방식
3) 통합재정의 유용성과 한계
II. 통합재정과 규모
III. 예산
1. 예산의 개념과 의의
2. 예산의 구분
1)일반회계예
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부문의 기능과 구조 개선방안, 사회복지 제136호, 서울: 한국사회복지협의회
·이희철(1999), 공공시설 민간위탁의 실태분석과 발전방안에 관한 연구, 한남대학교
·정영순(1995), 민간복지 자원의 적극적 동원 및 활성화(II), 한국적 복지모형의 정
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구조조정대상을 명시하지 못했다고 밝히고 실천성과가 나타나면 단계적으로 발표하겠다고 말했다.
참고문헌
◈ 김동운, LG그룹 지주회사체제와 개인화된 지배구조의 강화, 2001년~2010년, 한국경영사학회, 2011
◈ 고승희, LG정신과 기업문화, 한
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공공기관 정상화 대책] 애로사항과 극복전략. 기획재정부 공식블로그 경제e야기.
기획재정부. 공공기관 정상화 대책. 정책브리핑 자료. 2013
52개 공공기관 손질...효과는 ‘글쎄’. MBN 뉴스. 2015. 05.27
朴정부의 ‘공공기관 구조조정’시늉에 그
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구조
1) 공기업 지배구조의 개념 정의
2) 공기업 지배구조의 구성요소
Ⅱ.본론
1. 공기업 CEO의 의의와 역할
1) CEO의 개념
2) CEO의 역할
2. 공기업·준정부 기관 CEO의 선임
1) 공기업·준정부 기관 CEO의 자격과 보수
2) 공기업·준정부 기관 CEO의 선
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