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등장
제3절 뉴타운개발의 기본 개념
제4절 뉴타운개발의 필요성
제3장 뉴타운사업의 시행으로 도시공간 구조 변화
제1절 뉴타운사업의 유형
제2절 뉴타운사업 추진절차
제3절 뉴타운 및 균형발전 촉진지구의 지정
제4절 시범뉴타운
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구조 요인
4) 심리적/행태적/사회적 관계 요인
4.2 빈곤의 원인으로서의 불건강
5. 차상위계층에 대한 건강보장 대책
5.1 건강보장의 확충
5.2 빈곤층에 대한 공공보건의료의 확충
5.3 빈곤층에 대한 지역보건사업
5.4 여성과 어린이 대한 보
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(Expenditure Control Budgeting)
2) 결과중심예산(Budgeting for Results)
3. 기업식 예산개혁의 공통적 특징
1) 목표에 대한 중앙통제
2) 수단의 분권화(재량적 예산운영)
3) 결과에 대한 책임
Ⅶ. 기업식 정부(기업형 정부)의 한계
참고문헌
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공공선택론
4) 구매자-공급자 이론
7. 민영화의 장 · 단점 및 찬반 의견
1) 장점
2) 단점
3) 조원들의 민영화에 대한 생각
8. 민영화가 성공하기 위한 요건
9. 우리나라의 공기업 민영화
1) 제1차 공기업 민영화
2) 제2차 공기업 민
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구조에 미치는 영향, 한국경영교육학회, 2011
신민식 외 2명 - 기업의 신용등급이 자본구조에 미치는 영향, 한국산업경영학회, 2011
신민식 외 1명 - 기업의 신용등급 변화가 자본구조 결정에 미치는 영향, 한국재무관리학회, 2010
손판도 외 1명 -
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개념과 원인
1. 실업의 개념
2. 실업의 원인
1) 수요부족에 기인한 실업(demand-deficient unemployment)
2) 복합적 성격의 실업구조
3) 유보실업(reservation unemployment)
Ⅲ. 실업자복지대책의 필요성
Ⅳ. 실업자복지대책의 현황과 문제점
Ⅴ. 실
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개념
2. 직업재활의 이념과 원칙
Ⅲ. 직업재활 서비스 전달체계의 실태
1. 서비스의 적절성
2. 통합성과 연속성
Ⅳ. 직업재활정책의 문제
1. 직업재활정책의 목표적 측면
2. 직업재활정책의 수단적 측면
1) 장애인고용촉진 등에 관한
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구조조정 분쇄의 의미로서 ‘불안정노동 철폐’
2) 계급적 연대의 복원
2. 기존 노동운동의 대응방식은 혁신되어야 한다
3. 현 시기 비정규직투쟁의 과제
Ⅵ. 불안정노동과 노동자건강
1. 노동자의 건강과 고용
2. 노동자의 건강과 노동
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개념
Ⅲ. 아웃소싱의 효과
Ⅳ. 아웃소싱의 장·단점
1. 장점
1) 비용절감
2) 현금유입
3) 전문인력 및 전문기술 활용
4) 정확한 비용 예측
5) 핵심역량 강화
2. 단점
1) 공급자의 계약 불이행
2) 비용증가 가능성
3) 우수인력 상실
4)
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구조조정과 사회복지 - 발전국가 사회복지 패러다임의 붕괴와 김대중 정부의 과제, 한국정치학회
양재진 외(2008), 한국경제 60년사 5편( 한국의 복지정책 결정과정)
엄의현(2007), 노인복지서비스공급체계에 관한 연구
원석조(1998), 경제사회적
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