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구소 1. 비정규직의 개념
(1) 비정규직의 정의
(2) 비정규직 노동자 유형
2. 비정규직 노동자의 특징
3. 비정규직 증가배경
(1) 고용구조의 변화
(2) 관행적인 문제
(3) 기업 내부적인 원인
(4) 정부의 방관
(5) 임금체계적인 원인
4. 비
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구』. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 성별분업 이데올로기이란
2. 노동시장에서 성별분업
3. 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명
1) 구조적 조건
2) 여성 노동력의 양극화
3) 성불평
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국가의 역할 후퇴
7. 빈곤의 사회복지대책
1) 빈곤과 사회복지관계
2) 빈곤 대책
(1) 빈곤계층에 대한 보호 ― 복지재정 확충
(2) 정규직 ― 비정규직간 격차 해소로 노동빈곤 축소
(3) 기회의 평등을 위한 대책
(4) 노동시장 정책
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국가의 사회복지교육 : 현외성 저, 공동체, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 자원봉사의 발전과정
I. 미국
II. 영국
III. 일본
IV. 우
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구구조의 고령화
② 국민의식과 요구 증대
③ 의료 공급체계의 변화
④ 환경변화의 사시점
2) 건강보험의 발전과제
(1) 건강보험의 비전과 발전방향
① 건강보험의 비전
② 발전방향 및 목표
(2) 향후 주요 과제
① 보장성 강화
② 보험
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구현, 엄구호,「중국의 시장과 기업」.나남출판, 2000
7. 전송홍 편저, 전환기의 중국 사회 -변화와 지속의 역동성. 도서출판 오름, 2004 Ⅰ.서론
1.연구 주제 및 목적
2.주제선정 동기
3.연구방법
Ⅱ.본론
1.중국의 유통구조
1.1중국유통시
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대학교 출판부, 2001
▶ 유훈, 공기업론, 법문사, 1997
▶ 가재창, 『한국공기업 민영화정책의 변천과 향후방향』, 1998
▶ 김기수 이기환, 『영국의 공기업 민영화 정책에 관한 연구』,1997
▶ 김기유, 『한국의 공기업 민영화정책에 관한 연구』
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국가경영과 리더십
1. 정치지배전략
2. 정책결정과 국정운영의 특성
3. 리더십 특성
4. 용인술
Ⅴ. 주요정책
1. 구조조정과 환란극복
2. 햇볕정책
3. 노동 개혁
4. 생산적 복지
Ⅵ. 평가
1. 개혁의 미완성
2. 편중인사시비
3. 권력형 비리
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구용 외(2007). 노인일자리사업의 효과성에 관한 연구. 한국노년학.
김경휘(2011). 노인의 고용이행에 관한 연구. 사회보장연구.
강신옥(2009). 노인의 생산적 활동이 성공적 노화에 미치는 영향 분석. 공주대 대학원 박사학위논문. Ⅰ. 서론
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대학교 인터넷강좌 http://dblab.changwon.ac.kr/openbook/internet/
3. 인터넷 길라잡이 http://ee.tamu.edu/~skjo/ibook/Index.html
4. 영진출판사(http://library.youngjin.co.kr/library/intejump/body/01.htm
5. 맥으로 본 인터넷 세상 -사이벌출판사 황수경 著-
6. 인터넷 세상속으로
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