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시간 단축의 경제ㆍ사회적 효과
- 과거 근로시간 단축의 경험(1989 - 1992)
- 고용구조의 변화와 고용창출
- 임금
- 노동비용
- 기업에 미치는 효과
- 국민생활에 미치는 효과
III. 근로시간 단축의 선순환을 위한 정책적 보완과제
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시아 주요국의 FTA 추진 동향> - 무역연구소 FTA연구팀
<한중일 FTA의 추진당위성과 선행과제> - KIEP 정인교 외 Ⅰ. 서론
Ⅱ. FTA의 정의와 필요성
1. FTA의 정의
2. FTA의 필요성
3. FTA 추진방향
Ⅲ. FTA의 이론적 효과
1. 지역경제통
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: 계약준수국 활동의 10%정도를 차지
Ⅵ. 남녀고용평등의 개선방안
1. 모집?채용시 남녀차별 개선
2. 고용평등 이행실태 지도점검
Ⅶ. 남녀고용평등의 이행지도
1. 사업장 성차별규정 개선 지도
2. 모집광고의 성차별 시정
참고문헌
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정책과 전략을 추진하면서 안정된 정치체제가 유지될 것 같다. 중국 제4세대 지도부는 전면적 小康사회 건설이라는 국가목표 달성을 위해 개혁·개방과 고도 경제성장정책을 계속 추진하는 가운데 실용성과 합리성, 민주성을 강화하고자 노
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구조가 아니라 무제한 상향이동이 가능한 사회이다. 이러한 사회에서는 근로양식도 변화한다. 따라서 고령 인력을 활용해야 할 필요성과 가능성이 동시에 대두되어 있다. Ⅰ. 선진국의 고령화 경험과 고령인력 활용 사례
1. 미국의 고
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구조가 아니라 무제한 상향이동이 가능한 사회이다. 이러한 사회에서는 근로양식도 변화한다. 따라서 고령 인력을 활용해야 할 필요성과 가능성이 동시에 대두되어 있다. Ⅰ. 선진국의 고령화 경험과 고령인력 활용 사례
1. 미국의 고령
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국민기초생활보장법 I.사회복지의 이념
1.반집합주의
2.소극적집합주의
3.페이비언주의
4. 마르크스주의
II. 우리나라 사회복지법의 역사적 전개
1.일제강점기
2. 미군정시대(1945.9.8.- 1948.8.15)
3. 1950년
4. 1960~1970년
5. 1980년
6. 1990년
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1. 중국 거시경제의 흐름
1) 물가는 안정되는 대신 성장이 둔화
2) 탄탄한 내수시장
3) 자산 시장의 거품붕괴
2. 중국 경제의 최근 정책 방향
3. 중국 경제가 한국에 미치는 영향
4. 중국경제의 전망과 시사점
<참고문헌>
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과제> - KIEP 정인교 외 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. FTA의 개념
2. 한미 FTA 협상 종목
3. 한미 FTA 협상결과 분석
4. 한미 FTA 장단점
5. 한미 FTA의 문제점
1) 서비스 부문
2) 농업부문
3) 영화산업부문
4) 금융부문
6. 한미 FTA 효과와 전
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조건
3. 변혁시대의 경영자의 의식변화와 그 역할
1) 변화마인드
2) 지속적인 능력개발
3) 성숙한 워크리더
4. 창조적 전략마인드의 구축
5. 언제나 학습하는 경영자
6. 진실을 일깨우고 사회를 살리는 경영자
7. 경영자
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