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기업분석
1.회사 개요
2.비전 및 전략
3.기업이념과 경영원칙
4.조직도와 해외진출 현황
5.지배구조
6.외부환경 분석
7.시장의 특성
8.사업영역 및 실적 소개
9.인사제도
10.경영실적
11.주식정보
12.재무정보
13.경영 시스템
14.수주 및
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기업집중 ··················································································· 6
4.1 원인 ····························································
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내부적 요인과 외부적 요인으로 볼 수 있다. 우선 내부적 요인으로 재벌기업들이 수익성을 무시한 채 무리하게 사업을 확장하면서 재무구조가 취약하게 되었고, 금융사들은 외국에서 단기자금을 빌려다가 기업에 장기로 빌려주면서 자금운
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치 옛날 황제 행세를 한다.”이로 인해 “총수 숭배” 사상이 기업 내에 체질화되어 버렸다는 평가를 했다.
-한국 사람들이 재벌을 싫어하는 이유는 재벌기업 내부의 권력이 한 사람에게 집중된 독재성 때문이다. 이 문제를 해결하기 위해서
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구조로 볼 때 영락없이 한국 재벌기업을 빼닮았다. 그러나 타타가 우리 재벌들과 다른 것은 국민들의 지탄을 받지 않고 존경과 사랑을 한몸에 받는다는 점이다.그 이유는 \'사회로부터 받은 것은 사회로 환원한다\'는 창업주의 철학 아래 직원
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재벌기업총수들이 법정에 서고 있는 것에서도 드러났듯이, 전직 대통령들이 비자금을 조성하는 과정에서 형성된 기업과의 뿌리깊은 정경유착이 노조의 경영자측에 대한 불신과 불만을 초래하여 과거의 격렬했던 노사분규를 악화시킨 측면
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기업에 일방적으로 기대어 사는 대신, 때로는 그들을 감시하고 때로는 그들의 노력에 동참하는 독립적인 경제주체로서의 역할을 인식해야 한다.
마지막으로, 우리 모두의 입장에서는 외국기업과 외국자본의 역할에 대해 새로운 시각을 가져
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기업들의 의견
첫째, 과세 등 법ㆍ시스템 명확히 해야 한다. 이들은 가장 먼저 투자자본의 활동에 대한 구체적이고 명확한 법규와 기준을 만들어 줄 것을 원한다. 기준이 모호하니 문제가 생기기 쉽다는 지적이다.
둘째, 싱가포르, 홍콩 등과
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다각화기업, 흔히 콩글로머릿(conglomerate : 복합기업)이라고 하는 기업집단이 활발한 활동을 하고 있다. 장세진, 앞 책, P.392~395.
3. 다각화의 성과 분석
다각화된 기업들이 범위의 경제성 및 내부시장을 활용할 수 있다면 다각화된 기업은 비다
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구조조정이란
②국가간 산업 구조조정
③기업 구조조정
Ⅱ.한국기업 측면에서 본 구조조정의 원인
①취약한 수익성
②낮은 생산성
③비효율적 자본 투자
④무분별한 비관련 다각화
⑤차입경영
⑥소유경영의 문제
Ⅲ. 주요 재벌 그룹
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