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산업간 및 기업 간 양극화로 인한 시장왜곡과 공정경쟁 저해를 방지하기 위하여 기업경영의 투명성 강화, 기업집단내의 부당 내부거래 방지 등으로 시장규율을 강화한다. 또한 선도부문과 낙후부문이 고착화되지 않고 이동성(mobility)을 가질
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산업화의 과정에서 기업들은 경쟁력확보를 위하여 신기술의 개발, 경영의 효율성을 극대화 하여 원가를 절감하고, 고객만족 최우선 등의 변화를 강구하고 있으며, 급변하는 기업의 주변 환경에 적극 대처할 수 있는 새로운 경영기법의 개발
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환경을 조성함으로써 업무 효율성과 창의성을 높이고, 결국 기업의 지속 가능한 성장과 경쟁력 확보에 핵심적임을 알 수 있다. 따라서, 레크리에이션 활동을 통한 FUN경영 전략은 앞으로도 다양한 산업과 기업 규모에 맞게 확산될 필요가 있으
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기업이 아니라 중소기업에 해당하는 것으로서 부도난 중소기업들이 많은 것도 원인이 되고 특히 인증에 드는 비용 이나 사후관리비용을 제대로 낼 수 없기 때문이다. 또 중소기업들은 인증획득 시 공공기관 우선납품, 외국인 산업연수생 우
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산업 및 소형 완제기 산업
Ⅲ. 기술개발과 예술영상컨텐츠
1. 단계별 요소기술
1) 제 1단계
2) 제 2단계
3) 제 3단계
2. 과제별 요소기술
1) 과제 1 : 예술 감성 기반 영상컨텐츠 제작지원 시스템
2) 과제 2 : 디지털아트를 위한 하이퍼컨텐츠
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기업경쟁력에 관한 연구
는 매우 다양하나 그 속성으로서 한 산업 내의 기업의 입지와 생산
성 측면에서 빈번히 기업의 경쟁력이 언급되어진다. 기업의 경쟁력의
원천은 여러 가지가 있을 수 있으나, 일반적으로 환경적 요소, 경영
자의 경영
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업제 및 공무원 토요 격주 휴무제와의 관련성
Ⅴ. 집중근로시간제도
Ⅵ. 선진국의 노동시간단축제도(근로시간단축제도) 사례
1. 일본
2. 독일
3. 미국
1) 주40시간제도 도입시기와 현황
2) 적용범위 확대시 기준근로시간의 단축(1966년)
3)
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정보이용교육을 지역 센터별로 실시하여 기업의 경영기술혁신 능력을 제고함으로써 기업활동의 정보화세계화를 통한 확고한 국제경쟁력 확보를 지원
1) 산업기술정보원의 주요 사업
국내외의 산업무역기술 관련 정보의 수집처리DB제작 및
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업 교육운영팀, 협력사 운영팀, 중소기업 컨소시엄, 협력사, 노동부, 재직자, 협력사 직원, 기술연수생 등이 포함된 e-Community 구성을 통한 정보 공유는 물론이고, 효율적인 인적자원의 관리와 전략적 의사 결정 지원까지 회사의 경쟁력 강화 및
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기업의 실질적 주인이 아니었던 고용된 경영진의 입장에서는 도전 후 실패시의 후유증을 고려하여 도전자체를 아예 외면하는 경우가 적지 않았다.
국가품질상 제도의 위상을 확립하고, 이것이 기업의 경쟁력 강화에 실질적으로 기여할 수 있
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