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연구, 엄경애, (한성대, 행정대학원,2000)
우리나라 고용보험제도의 개선방안에 대한 연구, 서은주, (동국대 대학원, 2001)
고용보험해설, 유길상, 전영사, 1996
고용 백서, 노동부, 2001
http://www.ecw100.com/(10.21)
http://www.kiei.co.kr/(10.21)
http://www.molab.g
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미국의 사회보장법이 베버리지 원칙에 비해 유달리 개인적 형평성을 강조하는 데는 역사적인 이유가 있다. 바로 미국인 특유의 개인주의 때문이다. 다시 말해서, 개개인의 생계곤란을 공동체적으로 해결하고자 하는 사회보장제도를 도입하
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금융을 선도하는 글로벌 뱅크
2) 핵심가치
2. 국민은행전략 목표
3. 국민은행 핵심역량 분석
1) 마케팅 및 영업역량
2) 서비스 경로
3) 업무 프로세스
4) 리스크 관리
5) 성과 중심주의 경영
6) 5요인분석 OT '
7) Vrio분석 SW
4.
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금의 인상을 추구한다는 비판도 일고 있다. 그러나 임금교섭은 그 나라의 다양한 사회·경제적 제도와 연계성을 가지고 있기 때문에 이것이 단시일 내에 급격한 변화를 가져오리라고 기대하기는 어려울 것으로 보인다. 즉 임금교섭도 일종의
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영국의 경우 실업급여는 구직자수당이라고 함. 구직자수당은 2개의 프로그램으로 구성되어 있는 데, 하나는 기여기초형 구직자수당이며 다른 하나는 소득기초형 구직자 수당임. 이 때 기여기초형 구직자수당은 국민연금 기여조건을 충족한
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금 제도 개선을 추진한다. 다섯째, 일 생활 균형 환경 조성을 위하여 중소기업 일 생활 균형 지원 제도 개선, 유연근무제 및 시간선택제 일자리 활성화 위한 제도 개편 등을 추진한다.
3) 촘촘하고 안전한 돌봄체계 구축
촘촘하고 안전한 돌봄
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연장하자는 정책도 이러한 사례로 볼 수 있다.
정부는 비정규직 고용기간을 4년으로 연장하는 대신 ‘비정규직 고용개선 특별법’을 제정해서 현재 채용하고 있는 비정규직 근로자를 정규직으로 전환할 경우 국민연금과 의료보험 등의 사용
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고령화
4. 포퓰리즘 정치
5. 막대한 비용 발생
Ⅲ. 해결방안
1. 정년 연장 추진
2. 연금 지급 규모 축소
3. 공공부문 일자리 감축
4. 복지수당 폐지
5. 정책점검 제도안 마련
6. 국가적인 노동력 향상 추구
Ⅳ. 시사점
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미국
=> 주정부 관장, 공정 사회보험방식이 아닌 개별기업과 민감 보험회사 간의 계약에 의한 노동자 보상체계를 유지.
-주정부가 관장(다른 사회보험은 연방정부가 관장).
-주마다 산재보험의 내용이 다름.
-대기업은 자체 산재보험, 즉 자
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연금개혁 등이 이뤄지면 증가폭은 이보다 훨씬 더 커진다.
2003년 기준 경제협력개발기구(OECD) 회원국의 평균 조세부담률은 26.8%이며 국민부담률은 36.3%로 알려져 있다. ‘31.52%’라는 국민부담률은 미국(25.6%)·일본(25.3%)보다는 높고 영국(35.6%)
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