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제도 개선방안 2008.12. 정찬우. 한국금융연구원
우리나라 신용카드 거래구조의 문제점 및 개선 방안.2010.10. 한국금융연구원
신용카드업 2011 2분기 보고서. 강철구. 한국기업평가
금융감독원 보도자료 2011.06.07
http://www.mycredit.co.kr
http://www.daejonil
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임금을 기업이윤에 연동시키는 성과급제도가 효과적인 이유를 설명한다. 그는 두 명의 근로자와 한 명의 경영자로 구성된 모형을 이용하여 논의를 전개하는데, 생산이 집단적으로 이루어질 경우 경영자는 개인별 생산성을 파악하지 못하며,
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기업에 대해 정보를 요구하고 경영권의 창출 및 보호자로서의 역할 수행 가능
□ 소액주주
O 소수주주권제도
- 일정수 이상을 소유한 주주에게만 허용되는 권리로 대표소송제기권, 회계장부열람권, 이사 및 감사의 해임청구원, 위법행위 유
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도의 변화 및 경제성장이론에 이르게 됨을 지적하고 있다. 생산과정 개혁이나 신상품 개발을 일상일과화하고 지속적으로 개선하는 데서 기업의 경쟁우위를 얻을 수 있다고 보아 최근 지속적인 개선을 일상일과화해 가고 있으며 미국의 경영
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회계, 웅진패스원, 2011
김영현, 김광수 외 1명, 생활로 통하는 원가이야기, 청람, 2012
박찬정, 기업의 원가구조와 원가계산제도, 대한회계학회, 2011
셰릴 루이스, 더글라스 R. 브라운 외 2명 저, 외식경영연구회 역, 원가관리 노하우, 백산출판사,
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임금항목들을 통합하여 기본연봉과 업적연봉으로 구성하고 있다.
Ⅴ. 창업기업의 마케팅관리
1. 마케팅이란
1) \"생산자로부터 소비자 또는 사용자에게로의 재화나 서비스의 흐름이 원활히 이루어지도록 관리하는 기업활동의 수행
2. 마케팅
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제도 도입방안”, 서울시정개발연구원.1999.
이종필, “부산광역시 성과평가 개선방안 연구”, 「부산발전연구원」, 제129호 2004.
조군제, “성과주의 예산제도의 필요성과 정착방안”, 「국제회계연구」제19집 2007.
최준호, “성과관리제도의
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경영성과를 측정하고 평가할 수밖에 없다. 경영목표는 공기업이 어떤 목적으로 설립되었는지를 고려하여 구체적으로 결정되어야 한다. 경영목표가 일종의 이익 같은 지표의 역할은 한다. 그런데, 오늘날 공기업은 선진국이나 개발도상국의
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총수 퇴진, 총수 재산 환수 - 실종
3. 지주회사 허용으로 재벌 개혁에 완전히 역행
Ⅵ. 향후 기업구조조정의 방안
1. 경영의 문제점과 방향
2. 전략적 경영개선의 방향
3. 노동시장정책과 노동개혁의 방향
Ⅶ. 결론 및 시사점
참고문헌
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도
3. 리스크 노출규모에 대한 리스크 관리정도
4. 리스크관리를 위해 특별히 사용하는 시스템여부
5. 리스크 관리시스템의 자체개발 여부
Ⅴ. 기업위험(기업리스크)의 조직
Ⅵ. 기업위험(기업리스크)의 연구
1. 사채의 평가와 회계정보
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