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기업내의 인사관리에 성 평등한 제도를 요구하기 위해 국가가 개입하기에는 한계가 있다. 즉 고용평등법이 개인모델에 입각하여 권고나 선택사항으로 규정함으로써 법적 보장은 받을 수 있지만 기업조직내에서 실질적 평등을 이룩하기 어렵
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  • 등록일 2012.02.22
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플로 터(plotter)에서 만들어진 제시용 그래프, 고품질의 보고서와 제시용 자료를 준비하는데 필요한 소프트웨어로 파워포인트(power point), 프리랜스(free lance) 등이 해당된다. 통신용 소프트웨어 : 기업에서 컴퓨터 통신망이 일반화되고 있다. 기
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  • 등록일 2011.10.07
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기업책임의 기업체적 구성 민법 제35조의 법인의 불법행위책임은 대표자(피용자)라는 타인의 행위에 대하여 인정되는 책임(일종의 무과실책임)이라고 이해할 수 있다. 기업조직이 발달하면서 기업 활동에 따르는 사고가 빈발함에 따라 위와
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  • 등록일 2007.05.23
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기업조직이 핵심역량을 지속적으로 개발하고 유지하여야 할 학습조직이 되어야 하는 것을 말하고 있다. 알지러스의 2중 루프 학습이론을 출발점으로 하고 팀학습을 중심으로 시스템적 사고 또는 학제적 접근을 기조로 하는 학습조직 이론은
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  • 등록일 2004.08.16
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신경성 폭식증? 짧은 시간 내에 많은 양을 먹는 폭식행동과 이로 인한 체중증가를 막기 위해 구토 등의 보상행동이 반복되는 것 TV나 방송에서 음식과 관련된 프로그램이 인기입니다. 맛있게 먹고 인생을 즐기기를 권유합니다
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기업이나 산업에 대하여 호의적이면 기업조직에 불리한 법규가 덜 만들어진다. 마케팅의사결정은 정치 법적 환경에 크게 영향을 받으며, 이러한 환경은 법률, 정부기관 및 압력단체 등으로 구성된다. 특히 소비자들의 권리와 힘을 증대시키
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서 최고경영자의 적시생산 시행의 의지와 기업조직원의 참여의식과 공급자와의 원활한 관계 등인 것이다. 이와 같이 적시생산은 기업의 최고경영자를 비롯한 전 조직원의 적극적인 참여로 자원의 불필요한 낭비를 제거하여 저렴한 가격으로
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  • 등록일 2004.08.22
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위험성이 증가하고 있는 추세다. 이 때문에 기업조직의 전 부문에 대한 투자보다는 핵심적인 부문에만 투자하는 것이 예측하기 어려운 미래 상황에 재빠르게 대처할 수 있는 길이므로 아웃소싱은 기업의 생존전략이라고 할 수 있다. 을 줄 수
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  • 등록일 2008.11.30
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기업 가치를 강화하기 위해 고유의 정체성을 확고하게 정립해 나갈 것이다. 이렇게 르노삼성 자동차의 경영전략 성공사례를 통해 살펴본 바 대로 변화하는 외부 환경 속에서 부딪히는 기회와 위협에 대해 기업조직 내부의 자원과 능력을 적
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  • 등록일 2007.12.08
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그들이 스타일로 개인이나 조직의 특성에 따라 커뮤 니케이션의 접근 방식이 달라져야 한다. 국내 한 기업은 회의 때 만화책을 만들어 배포. 재미있게 접근하라. GE Korea의워크아웃 타운 미팅 관리자는 직원들 의 제안에 대해서 그
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  • 등록일 2008.12.29
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