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"외국인근로자"란 대한민국의 국적을 가지지 아니한 사람으로서 국내에 소재하고 있는 사업 또는 사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하고 있거나 제공하려는 사람을 말한다. 1.외국인 노동자의 정의 및 개념
2.국내 외국인노동자
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심화될 수밖에 없다는 것이다. Ⅰ 주5일 근무제의 도입필요성
1. 주5일 근무제의 정의
2. 주5일 근무제의 도입필요성 및 의도
Ⅱ 주5일 근무제의 효과
1. 노동자입장
2. 사측입장
Ⅲ 주5일 근무제의 문제점
1. 노동자입장
2. 사측입장
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의한 단기의 임시휴가를 인정한다. 1. 북한의 사회주의 노동법제의 구조
2. 북한의 노동법제
(가) 채용방식
(나) 노동계약의 특성
(다) 노동계약의 내용
(라) 노동계약의 효력
(마) 해 고
(바) 퇴직금제도
(사) 임 금
(아) 근로시간, 휴가
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정의
2. 법상의 정의
Ⅲ. 쟁의행위 형태
1. 근로자측의 쟁의행위
2. 사용자측의 쟁의행위
3. 노동쟁의의 유형별 사례
Ⅳ. 노사분규 실태
1. 노사분규
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적용 여부
(8) 징계사유는 있으나 직위해제 사유는 없는 경우
(9) 대기발령 사유의 통보 여부
(10) 대기발령 처분사유중 일부만이 대기발령사유에 해당하는 경우
4. 직위해제후의 당연퇴직의 정당성 문제
5. 직위해제기간중의 근로관계
(1
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내용이 근로자에게 유리한 경우
(2) 임금피크제의 내용이 근로자에게 불리한 경우
(3) 기타의 경우
3. 임금피크제 도입에 따른 동의의 주체
(1) 임금피크제 도입에 따른 취업규칙의 변경이 일부 근로자에게만 해당하는 경우
(2) 노동조합에
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내용
1. 공민권의 내용
2. 공의 직무의 내용
Ⅲ. 공민권 행사 보장의 내용
1. 필요한 시간의 보장
2. 거부의 금지
3. 시각의 변경
Ⅳ. 관련문제
1. 공민권행사와 임금
2. 공민권행사와 해고
3. 공민권행사와 평균임금의
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크다.
참고문헌
김 태성 사회복지정책의 이해 나남 2001
최 일섭 사회문제와 사회복지 나남 199
김 태성 사회복지정책입문 청목 2003
김 기원 한국사회복지정책론 나눔의 집
양 정하 외 사회복지정책론 양서원 2003 사회복지정책의 정의
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노동 변화. 가족과 문화, 32(4), 155-189.
최종락, 노동조합법 개정안(노란봉투법) 국회 본회의 통과에 대한 중소기업계 입장, 중소기업뉴스, 2023.11.09, http://www.kbiznews.co.kr/news/articleView.html?idxno=95982
장희복, 중소기업, 전체 기업의 99%·근로자 81% 차
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가 하는 것은 근기법에 위반하지 않는다.”
5. 위반의 효과
“노동조합및노동관계조정법 제35조에 의거 하나의 사업 또는 사업장에서 상시 사용되는 동종의 근로자 과반수 미만이 하나의 단체협약의 적용을 받을 경우에 받지 않는 자와의 차
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