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노동시장에 미치는 영향
1. 퇴직연령의 변화
1) 임금수준에 따른 퇴직시점 선택
2) 누진세제하에서 퇴직시점 선택
2. 근로자의 이동성
1) 기업연금 형태에 따른 이직 혹은 전직에 미치는 영향
2) 이직 억제 요인 : 경제적부채와 법적부채
3)
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성차별 사례
3) 직장 내에서 나타난 성차별 사례
5. 사회생활에서 성차별의 근본 원인
1) 차별의식 형성의 사회화 효과
2) 차별지각도
3) 선호차별
6. 사회생활에서 성차별의 해결방법
7. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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노동연구원, 단시간 근로 활성화 방안연구, 노동부, 2004
尾潟, ファストリテイリングの成功と展望, 明治大學校, 2007
서용구, 보이지 않는 기업 성장엔진 : 디자인－브랜드－명성, 삼성경제연구소, 2006
홍성민, MPR실전사례, 제일커뮤니케이션즈
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근로자 고용의 질에 미치는 영향. 장애와 고용.
민지식유현주박자경 (2021). 지역별 임금근로 장애인의 괜찮은 일자리 분석. 장애와 고용. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 장애인의무고용제도의 의의 및 현황
2. 장애인고용의무제도의 성과
1) 고
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시간 근무에 내 아이는 뒷전”, 매일경제, 2018년 3월 28일, http://news.mk.co.kr/newsRead.php?year=2018&no=199224
“왜 우리만 점심시간 무급노동?”...어린이집 교사들의 하소연, 한국경제, 2018년 3월 5일, http://news.hankyung.com/article/2018030541841
“교사가 돈 밝히
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일자리 창출정책이 함께 추진되어야 한다. 이는 근로빈곤층에 대한 공급중심의 정책만으로 실질적인 취업 및 탈빈곤 효과를 나타낼 수 없다는 점을 의미한다. 이를 좀 더 구체적으로 설명하면, 기존 노동집약적 산업에서의 고용파괴 현상과
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시간단축이 잠재성장률에 미치는 효과
근로자수
(N)
근로시간
(T)
인적자본
(H)
물적자원
(K)
국민생산
y=K0.6(NHT)0.4
노동한계생산력
현행유지 (기준)
10.0
44.0
1.00
100.0
180.9
(1.000)
0.164
(1.000)
i. 근로시간만 단축하는 경우
10.0
40.0
1.00
100.0
174.1
(0.963)
0.17
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근로환경과 근무안정성 향상방안-서울시 도봉구 영유아보육교사를 중심으로, 한성대학교 행정대학원, 2011, p26
연희정·이연선, 은유분석을 통한 영유아교사의 CCTV에 대한 인식 고찰, 유아교육연구,
어린이집 교사 “나도 워킹맘...12시간 근무
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근로 시간제 확대 △연장근로 할증제 등의 제안에 대한 노사정의 생각이다. 경총에서 내세우고 있는 이러한 월차휴가 및 생리휴가 폐지는 실시간 노동을 단축하여 장시간 노동을 줄이고 인간다운 생활을 할 수 있도록 하는 주 5일 근무제의
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노동비용상승 완화
기타
노동시장
유연성
제고
노동이동 촉진
노동시장정보 활성화
지역경기 활성화
지역간 자본이동 촉진
주택시장 경직성 완화
훈련실시
기타
직접적
조정
수량적
고용조정
근로시간 조정
근로관행 조정
근로시간 단축
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