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노사관계의 정립
◎ 구조조정의 성과와 시사점
1. 구조조정과 경영혁신을 통하여 한국IBM의 경쟁력이 어떤 면에서 강화되었는지를 자세히 분석하라.
2. 인적자원관리가 한국IBM의 경쟁력강화에 어떻게 기여하였는지를 전략적 인적자원관점
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유통망 관리의 실패
7)경영환경 변화에 대비 부족
8)노사관계의 악화
9)경영자의 부정
10)마케팅전략의 부재 (1) 우리나라 중소기업의 성공과 실패 원인
(2) 우리나라 대기업의 성공과 실패 원인
(3) 외국 기업의 성공과 실패원인
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노사분쟁, 자동차시장의 만성적인 공급과잉, R&D비용의 증가, 무역규제의 심화에 부딪히고 있다. 동시에, 상당한 품질향상에도 불구하고, 규모, 제품력, 기술력 등 기본적인 경쟁력이 선진경쟁업체에 미치지 못하고 있다. 또한 내수시장의 환
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노사관계 및 유연하지 못한 노동시장의 존재, 재산세 등 부동산거래에 있어서 복잡성, 지적재산권 보호의 미흡과 법집행의 엄정화 등 문제점을 지적하고 있다.
법인세에 있어서는 선진국의 경우 법인세율 인하를 통하여 경기침체 탈피 및 기
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유통 영역으로 이동하고 있다. 그러나 서어비스와 유통 영역에서도 정보기술이 확산되면서 실업자가 양산되고 있다. 따라서 현재 급변하고 있는 신기술의 추세를 볼 때, 다른 조건에 변화가 없다면 리프킨이 예측하는 것처럼 21세기에는 고실
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유통사업, 서비스 사업들이 적절한 조화를 이루어 나간다면 21세기 초일류 서비스 사업 "삼성에버랜드"가 될 것이라고 결론을 내린다. Ⅰ 서 론
Ⅱ 본 론
1. 회사 소개 및 연혁
2. 사업 소개
3. 기업분석
1) 주요사업부
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학교에서 동일한 수준의 교육을 받고 그것으로 충분한 교육이 되도록 근본적인 교육개혁이 되어야 한다. 각종 사교육에 투입된 엄청난 시간과 비용은 사라지고 참된 교육이 되도록 하여야 한다.
(7) 사회복지시설의 확충
우리나라 사회복지
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노사 관계 각각에 대해서 장기 관계라는 특징을 지니면서 적어도 80년대까지는 잘 기능해 왔지만 90년대 들어와 세계 경제 환경의 커다란 변화와 함께 모순점이 노정되면서 조정국면에 들어선 것이다. 그런데 이 조정 과정이 어뗘 방향으로 진
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학교 경제연구소, 1983.
<국외문헌>
Bronfenbrenner, M. and Holzman, F.D(1963), "Survey of Inflation Theory", The American Economic Review Vol.8, No.4.
Darrat, A.F.(1984), "Are budget deficits and wage costs prime determinants of inflation?," Journal of post keynesian Economics, Vol.7, No.2.
Dorn
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노사간에 합의로 동 기금이 조성되면 산업지역별 특성에 따라 구체화하되, 중장기적으로는 노동부 고용보험기금, 근로복지공단 공공근로복지사업 재원 등과 맞물려 동종 산업지역내 중소영세업체비정규직 노동자들의 직업능력개발 및 복지
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