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간호사, 물리치료사, 작업치료사 등 전문 인력을 확충해야 한다. 또한 케어 매니지저 제도를 도입할 필요가 있다. 케어메니저의 유형은 두 가지가 있는데 하나는 장기요양보험제도의 비용과 관리를 통제,관할하는 역할을 담당하는 행정가모
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간호조무사, 컴퓨터 오퍼레이터 등과 같이 성장 직종에 대한 최신 기술 훈련을 실시하고 있으며, 강의실 훈련은 취업을 위해 참여자가 필요로 하는 기술을 개발시켜 준다. 또한, 현장훈련은 일반직종 기술에서부터 특수직종의 전문기술까지
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간호 등의 의료 및 재활서비스, 그리고 어려움에 처한 개인과 가정이 올바른 사회생활을 하도록 인도하는 학원폭력 예방 프로그램 지원, 청소년 상담, 도덕 교육, 한문 교육 등의 사회적 보호 등이다. 이 가운데서도 특히 가사보조나 재활서비
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