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생각을 기술하시오.
6.중소기업은 어떤 단계로 성장하며, 각 단계에 적합한 경영과정은 어떻게 수립되어야 하는지 설명하시오.
7.MBO(목표관리) 성공사례 또는 실패사례를 조사하고 하나의 사례를 체계적으로 정리하여 설명하시오.
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사례
제5장 기관평가
제6장 공공가정의 기획관리
제7장 공공가정의 재무관리
제8장 공공가정의 리더십
제9장 공공가정의 인적자원관리
제10장 공공가정의 지역사회 자원개발
제11장 공공가정의 홍보 및 마케팅
- 각 장별 출제예상문제 (
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이론
이론적 ․ 경험적 근거
교육에의 적용
학습양식
이론적 ․ 경험적 근거
교육에의 적용
10. 풍요로운 경험의 기회
이론적 ․ 경험적 근거
풍요로운 경험의 중요성
풍요로운 경험의 의미
아동마다 다른 풍요로운 경험
발
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변화
3) 간호인력의 질적 변화
4) 기술의 변화
6. 간호의 생산성을 높혔던 사례 제시
1)의사소통실패 사례
2)직원간의 화합사례
3)직원간의 수평적 관계인식 사례
4)직원간의 신뢰 형성사례
5)직원의 재교육사례
Ⅲ 결론
※ 참고문헌
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1. 현장훈련(OJT)
2. 순환보직
3. 강의
4. 토론회
5. 감수성 훈련
6. 사례연구
7. 신디케이트
8. 역할연기
9. 시뮬레이션과 관리게임
10. 기타
Ⅳ. 교육훈련에 대한 저항과 대책
1. 훈련에 대한 저항요인
2. 저항에 대한 극복방안
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이론은 導入期, 推進期, 定着期로 나누어 추진을 권유하는 사례가 있으나, 이를 구체적으로 제시하고 있는 추진법에 대한 제시는 매우 빈약한 실정이다.
단계이론은 특정현상의 전개과정을 몇 개의 단계로 구분하여, 연혁적으로 제시함으로
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4부 비전과 이념 중심의 기업문화 사례
제8장 가치유형별 기업문화 사례
제9장 기업별 기업문화 사례
제10장 사례로 본 우수기업의 기업문화 특성
제5부 결론
제11장 기업문화의 세계화와 21세기 리더십
- 각 장별 출제예상문제 (해설포함)
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개발
제품의 생산과 포장
활용해보기
필요시설, 장비 설비
제도화, 규정화, 일상화 계획적 변화로서의 개혁과 전략
개혁의 동인
개혁에 영향을 미치는 변인들
개혁의 전략
개혁과 저항세력
개혁과 리더십
개혁 주체로서의 채택
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사례
LG는 계열사별로 체험교육 및 팀워크 양성을 위한 프로그램을 강화하고 교육 횟수를 크게 늘리는 등 신입사원 교육과정을 전면 개편해 지난해 하반기부터 시행하고 있다. 채용방식이 수시채용 형태로 전환됨에 따라 과거에 채용시기에
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사례 30
1. (주)크린앤사이언스 30
⑴ 회사의 선택 ASP 30
⑵ 직원들의 의식을 바꿔라 31
⑶ ERP 구축성공요인 32
⑷ ERP는 기업문화를 바꾼다. 33
⑸ e-Business를 위한 새로운 도전 33
Ⅴ. 결론 35
1. 내용 요약 35
2.
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