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민주주의 이론
제10 차시 : 사회복지이론
제1절 정신분석이론
제2절 행동주의이론
제3절 인지이론
제4절 체계이론과 생태론적 관점
제11차시 : 영국 사회복지의 역사
제1절 사회복지 연구의 분석들
제2절 엘리자베스 구빈법(Elizsbeth Poor
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노동운동은 기업의 노동배제적 합리화 전략에 효과적으로 대응할 수 있는 힘을 상실한 것이다.
그러나 이제 노조는 노사관계 민주화의 주체로 전면에 나서지 않을 수 없게 되었다. 노조가 당면하고 있는 현실의 변화가 이것을 요구하고 있는
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운동 조직의 중요한 일부분
4. 진보정당은 단순한 선거조직이 아닌 활동조직
5. 진보정당은 정책정당
Ⅱ. 진보정당의 구성
1. 이념과 정책
2. 당원
3. 조직
4. 재정
Ⅲ. 진보정당의 위상
1. 진보정당과 노동조합
2. 진보정당과 농민, 빈민
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노동연계와 국내노동법, 한국노동연구원/주간노동자신문 제396호/95.8.25.
황석만/박준식/노진귀. 1995. 「참여경영과 노동조합의 과제」, 한국노총중앙연구원.
Appelbaum and Batt (박준식 역). 1996. 『미국기업의 작업현장 혁신』, 한국노동연구원.
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노동운동, 입시지옥, 주택난, 수도권 집중, 남녀차별, 부패, 불신 등의 문제는 앞으로 향후 한국경제가 극복해야 할 과제가 될 것이다.
<참고문헌>
강인수 외(2011) 한국경제의 이해, 교보문고
이대근(2010) 새로운 한국경제 발전사, 나남출판
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역할을 수행하지만, 동시에 국가와 협력하여 보다 나은 사회를 만드는 데 기여해야 한다. 대한민국에서도 정부와 시민사회가 협력하는 사례는 점점 늘어나고 있으며, 이를 통해 사회적 갈등을 줄이고 민주주의를 더욱 성숙하게 만들고 있다.
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노동조합에 대한 반대 입장과 그 비판
4. 공무원단체의 활동내용
Ⅲ. 공무원 노동기본권 보장에 관한 외국사례
1. ILO 조약과 권고상의 노동기준(신인령 : p 426)
2. 선진 주요국의 공무원 노조
Ⅳ. 한국의 공무원 단체활동
1. 공무원노조와 관련
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노동조합 간부도 개인적으로 지양의 과정을 밟는다. 간부라는 자신의 조건과 입장을 일단 부정하고 조합원의 입장에 서서 요구를 파악한 뒤 다시 그 입장을 부정하여 책임 있는 노조 간부로서 대중의 요구와 조건에 입각한 방침을 세워 실천
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새로운 한국경제 발전사, 나남출판사
최영일(2014) 한국 경제의 성장과 정책, 전영사
공병호(2006) 10년 후 한국, 해냄
장하준 외(2006) 주식회사 한국의 구조조정 무엇이 문제인가, 창비
이헌창(2003) 한국경제통사, 법문사
이대근 외(2005) 새로운 한
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새로운 한국경제 발전사, 나남출판사
최영일(2014) 한국 경제의 성장과 정책, 전영사
공병호(2006) 10년 후 한국, 해냄
장하준 외(2006) 주식회사 한국의 구조조정 무엇이 문제인가, 창비
이헌창(2003) 한국경제통사, 법문사
이대근 외(2005) 새로운 한
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