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유형에는 저것을 적용하는 등의 획일화된 정형성은 없다.
5) 사례관리는 대상, 장면, 사례관리자의 능력, 환경 등에 따라 그
적용방법이 달라지는 다양한 특성을 갖고 있다. 차 례
1. 서론
2. 본론(사례관리의 실천과정)
- 계약
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할 수 있었다. 따라서 직접 실무에서 사례관리를 실시하게 된다면, 서비스를 제공할 때 접근성을 충분히 고려해야 함을 알 수 있었다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 사례관리의 특성 및 과정
Ⅲ. 특수한 가정에 대한 사례관리 방안
Ⅳ. 결론 및 한계점
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과정에서 서로의 욕구와 요구를 조정
(원조활동 촉진, 비밀보장)
원
조
활
동
촉
진
ct 참여촉진
① ct 중심
② ct 권리 실현
③ ct가 어떤 도움을 어떻게 받길 원하는지
④ 실패하여 위축
적함중재 + 지지
공식적 원조제공자 활동
어떻게 하면 ct
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사례관리란
2. 사례관리의 개념
3. 사례관리의 역사와 등장배경
1) 각국의 간략한 역사와 실제
2) 사례관리기법의 등장배경
3) 한국에서 사례 관리기법의 등장배경
4. 사례관리의 이론적 기반
1) 체계이론
2) 생태체계이론
5. 사례관
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제1장 사례관리의 개념, 목적 그리고 특성
1. 사례관리의 개념
1) 사례관리의 개념
① 장애를 가진 클라이언트와 그 가족처럼 사례관리 대상자는 복합적 욕구를 가진 클라이언트임
② 사례관리란 복합적 요구를 해결하기 위해 전문지식과 기
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제1장 사례관리의 개념, 목적 그리고 특성
1. 사례관리의 개념
1) 사례관리의 개념
① 장애를 가진 클라이언트와 그 가족처럼 사례관리 대상자는 복합적 욕구를 가진 클라이언트임
② 사례관리란 복합적 요구를 해결하기 위해 전문지식과 기
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제1장 사례관리의 개념, 목적 그리고 특성
1. 사례관리의 개념
1) 사례관리의 개념
① 장애를 가진 클라이언트와 그 가족처럼 사례관리 대상자는 복합적 욕구를 가진 클라이언트임
② 사례관리란 복합적 요구를 해결하기 위해 전문지식과 기
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제1장 사례관리의 개념, 목적 그리고 특성
1. 사례관리의 개념
1) 사례관리의 개념
① 장애를 가진 클라이언트와 그 가족처럼 사례관리 대상자는 복합적 욕구를 가진 클라이언트임
② 사례관리란 복합적 요구를 해결하기 위해 전문지식과 기
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과정
직업탐색훈련, 지지적상담, 직업기회에대한 정보제공, 지역사회고용기관 소개, 취업후상담
5.재활사례관리의 특성
1)대상자의 우선적인 욕구가 뚜렷함
일반사례관리와 달리 재활사례관리는 ‘취업’이 목표임.
2)서비스간 조정이 필요
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사례관리의 전반적인 체계
를 평가하는 것이다. 결국 사례관리 과정은 사례발견 및 접수(초기
면접),사정, 계획河획수刻, 실행과 조정, 점검 및 옹호, 평가 및 종
결의 6단계가 순차적으로 일직선상에서 진행되는 것이 아니라 사
례의 특성과
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