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기업의 합리적 경영의 유지증진을 위하여 복수의 근로자를 집단적으로 해고하는 것을 말함.
Ⅳ. 고용조정의 목적
크게 보아 ①노동시장의 유연성제고 ②노동시장의 구조조정으로 볼 수 있는데, 정부에서는 산업구조 조정과 금융산업 구조개
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구조조정은 경제위기 극복을 위하여 불가피하다는 점을 인정하더라도 그것이 많은 근로자들을 실직 및 생활의 심각한 위협에 빠뜨리게 되었을 때 그 의의와 효과는 반감될 수 밖에 없을 것이다. 기업의 존립 없이는 일자리도 없기 때문에 기
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를 높였기 때문이라는 점에도 주목할 필요가 있다.
우리기업의 경우도 이와 같이 기술을 기초로 한 유관분야로의 가지치기식 다각화를 모색하면서 각 사업간의 기술적 시너지 효과를 극대화시키는 것이 중요한 구조조정 포인트라고 할 수 있
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24.11
△5.89
금융리스업
4.75
2,005.45
6.65
1.52
사업서비스업
13.83
623.25
△7.91
△0.90
기타서비스업
37.49
166.72
12.94
5.61
자료 ː 당행, 재무분석, 1998 1. 산업의 성장추이와 전망
2. 경쟁구조 분석
3. 구조조정의 필요성
4. 당행 거래처에 미치는 영향
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구조조정의 순조로운 진행에 방해되는 규제를 완화해야 하며 국내 금융 산업의 축을 자본시장과 투자은행 육성으로 전환하여 은행이 기피하는 기업금융의 역할을 대신할 수 있도록 해야 한다.
지난 7년에 걸친 구조조정으로 어느 정도 옥석
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구조조정의 순조로운 진행에 방해되는 규제를 완화해야 하며 국내 금융 산업의 축을 자본시장과 투자은행 육성으로 전환하여 은행이 기피하는 기업금융의 역할을 대신할 수 있도록 해야 한다.
지난 7년에 걸친 구조조정으로 어느 정도 옥석
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구조조정 3년간의 평가와 과제, 삼성경제연구소 연구보고서, 2001. 6
7) 1989년에는 부산과 대구에 본점을 둔 동남은행과 대동은행이 설립되었으나 이는 중소기업 전담 은행으로서 전국형 은행으로 분류되었다.
8) 상공회의소, 『지방 금융기관
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기업과 중소기업간의 관계가 갑과 을의관계가 아닌 서로 협력하여 같이 생존한다는 상생관계라는 의식이 중요하다. 또한 실효성 없는 대중소기업 사업조정제도 또한 바뀌어야한다. 여기서 사업조정제도란 대, 중소기업 상생협력 촉진에 환
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기업소개
1-1. 델타항공 (Delta Airlines)
1) 델타항공 기업소개
2) 델타항공 기업연혁
3) 델타항공 SWOT분석
1-2. 스칸디나비아 항공 (Scandinavian Airlines)
1-3. 기업선정배경
2. 두기업의 위기상황과 위기극복위한 경영전략사례
2-1. 항공산업 환
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대형금융기관이 금융산업을 선도
3. 예금부분보장제도, 시가평가제 및 공시제도의 정착
Ⅲ. 금융개혁의 비교
Ⅳ. 금융개혁의 실패
Ⅴ. 금융개혁과 금융위기
Ⅵ. 금융개혁과 금융구조조정
Ⅶ. 금융개혁과 금융구조개혁
참고문헌
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