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1. 간호사에 대한 합당한 대우
2. 간호관리자의 리더십 향상
3. 효율적인 간호조직 구성과 친화력
4. 민주적 의사결정
5. 간호자원을 생산적으로 관리하기 위한 전략
1) 병원에서의 전략
2) 기타 전략
Ⅳ. 결론
Ⅴ. 참고문헌
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사회적 자본 개발을 위한 지도성 연구 동향
Karl Erik Sveiby , 『지식경영 성공을 위한 지식자산의 측정과 관리』, 미래경영개발연구원 (1999)
이병훈(2000), 인적자원개발(HRD)의 사회학적 고찰, 중앙대학교 사회과학연구소
인적자원개발론 성과 중
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자원, 서울: 법문사.
노양섭·박양근(2005). 인적자원개발론. 서울:한올출판사. 서론
본론
1. 지식기반사회, 인간자원과 인간자원개발의 이해
1) 지식기반사회
2) 인간자원과 인간자원개발
2. 지식기반사회에서의 인적자원개발 의미
1)
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인간 자원에 대한 목표를 가지고 자아실현과 이상적인 사회 실현을 위하여 우리 스스로가 노력해야 할 것이다.
<참고문헌>
황안숙, 2005, 인적자원개발과 관리, 양서원
장원섭 역, 2006, 인적자원개발론, 학지사
교육과 인적자원개발, 2005,
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자원개발과 산학협력의 연계」, 충남대학교 지역개발연구소, 지역개발논총, 2005.
최성백, 「우리나라 인적자원개발정책에 관한연구 - 지식기반 산업을 중심으로」대구효성카톨릭대학교, 사회과학논총, 2005.
김진모, 「인적자원개발 연구 동
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자원의 활용과 그에 맞는 보상 제도를 마련하여 많은 프로그램에 참여 할 수 있도록 하여야 한다.
[참고문헌]
1. 인적자원개발론 (이찬 외 3인, 2017)
2. 인적자원관리론 (양춘회 외 2인,2016)
3. 학문명백과 : 사회과학, 김주원, 최천규 인적자원개발
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자원개발이 나아가야할 방향일 것이다.
<참고문헌>
1. 유승우, 이종문(2005), 인간자원개발론, 서울:한국방송통신대학교 출판부
2. 녹음강의 및 인터넷 보충학습 자료 6~9강
3. 인터넷 자료 : http://ko.wikipedia.org/wiki/HRD, http://www.hrd.go.kr/, http://www
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자원 개발을 위한 직무역량 규명”, 한국농촌지도학회지.
백삼균 (2011), “전략적인적자원개발론”, 한국방송통신대학교출판부.
오인수, 김영록 (2004), “역량모델링의 한계와 극복방안”, 월간 인사관리 11월호.
정승수 (2010), 「역량기반 인사
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인간관계론 경문사, 1999
김혜숙 외 5명, 인간관계론, 양서원, 2000
이학종, 인간자원개발론, 세경사, 서울, 1990
권석만, 젊은이를 위한 인간관계 심리학, 학지사, 1997
박윤흔, 박재욱, 허성관 공저, 인간관계론, 백산출판사, 1996
양창삼 저, 인간관
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자원개발 인증제 사례연구, 서울 : 한국노동연구원
강일규(2000), 인적자원개발 기능 강화를 위한 자치단체의 조직 및 운영체제 개선 방안, 한국직업능력개발원
노남섭박양근(2005), 인적자원개발론 - 성과중심의 방법론과 촉진전략, 한올출판
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