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효과적으로 감당하기 위해서는 본인의 자아개발이 더 많이 필요하다.
2) 명확한 의사소통과 개선방안
명확한 의사소통은 클라이언트의 메시지를 잘 경청해서 클라이언트가 전달하고자 하는 메시지의 의미가 무엇인지를 잘 해석할 수 있는
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질문과 같은 기술이 요구된다. 나아가 경청의 결과를 효과적으로 완성하는 피드백은 구체적이고 즉각적이며 균형과 존중을 기반으로 이루어져야 한다. 또한 상호적이고 자기 성찰을 포함하는 피드백 문화는 공동체의 소통 수준을 한 단계 끌
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효과적인 훈육기술 증진
6
의사소통과정
효과적인 의사소통기술 증진
7
협력적인 문제해결기술 증진
8
자기관리
자기관리기술 증진
후속모임
추후점검
(3) 프로그램의 운영
- 주 1회, 2시간씩, 총 8회, 프로그램 종료 후 3주 뒤에 후속모임
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표현되기도 하고 고개를 끄덕이거나 하품을 하는 것과 같이 비언어적으로 표현되기도 한다. 어떤 방법이든 회환은 송신자로 하여금 메시지를 바로잡고 바꾸도록 한다. 수신자가 회환의 유일한 원천은 아니다. 의사소통을 하는 송신자 또한
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경청하고 있음을
알게 하기 위함
● ⑫개방적 질문
대상자가 표현하는 데 있어서 충분한 감정
과 생각을 표현할 수 있도록 하기 위함
2) 대상자와 면담 중 의사소통의 장애요인을 분석하여 기록하시오.
(1) 대상자 측면
-병원에 입원해 있는 동
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효과적 음악감상, 경희대학교 교육대학원 석사학위논문
○ P.G. Pichmond 저, 강인언 역(1995), piaget 이론 입문, 학지사 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 피아제 인지발달이론의 개념
Ⅲ. 피아제 인지발달이론의 특성
Ⅳ. 피아제 인지발달이론의 이론
Ⅴ.
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효과적인 의사소통
I. 의사소통의 장애요인
1) 송신자와 관련된 요인
2) 수신자와 관련된 요인
3) 송/수신자의 상호작용에 관련된 요인
4) 환경적인 요인
II. 효과적인 의사소통 방법
1) 송신자 측에서 사용할 수 있는 방법
2) 수신자
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소통을 방해할 수 있다.
참고문헌
국제회의법연구회 / 회의를 통한 지도자의 길잡이, 새벽(유종철), 1998
라이터스 편집부 / 회의문화의 문제점과 바람직한 형태, 라이터스, 2005
라이터스 편집부 / 효과적인 회의기법, 라이터스, 2005
박대선 / 회
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경청기술은 효과적인 의사소통을 가능케 합니다. 상대방의 말을 주의 깊게 듣고 질문하며 확인하는 과정을 거치면 오해를 방지하고 상호 이해의 수준을 높일 수 있습니다. 이를 통해 원활한 대화와 소통이 이루어져 업무 생산성과 효율성도
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소통유형과 초등학생의 사회성발달과의 관계.경인교육대학교 교육대학원 석사학위논문.
이경순, 이미경 외 저, 인간관계와 커뮤니케이션, 현문사 2012
권준모(2015). 한국의 왕따현상의 개념화와 왕따 연구의 방법론적 고찰, 한국심리학회지:
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