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사회복지 영역에 있어 Adhocracy 이론이 가장 현명한 조직이론이지 않나 생각해 보았으며, 전통적 관료제보다는 Adhocracy 이론을 더욱 활성화시켜야 겠다는 생각 또한 해보았다.
Ⅳ. 참고자료
사회복지행정론 오세영 저 | 신정 | 2015.02.10 Ⅰ.
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사회사업학회 창간호, 1998.
신기복 외, 『사회복지행정론』, 양서원, 2006
송정부, 사회복지학연구, 서울, 법지사, 2004
박병현(2003). 사회복지정책론(이론과 분석). 현학사. 1.서 론
2.아동의 정의
3.아동 복지의 정의 및 개념
4.아동 복지의 원
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조직 구성원 모두가 지식과 기술, 정보를 공유하고 활용한다면 각자의 역할에 충실했던 기존 조직구조에서 벗어나 경쟁력 있는 조직으로 더 빠르게 성장할 수 있을 것이다.
Ⅳ. 참고문헌
- 남은정, “사회복지조직의 학습조직구축요인과 조직
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이론들이 상대적인 가치평가를 내리기는 쉽지 않다.. 이에 사회복지 행정관리자들은 조직과 조직 관리에 대한 폭넓은 시각을 갖추는 것이 필요하다.
참고문헌
사회복지학개론 양점도외 광문각 2008년
사회복지행정론 엄태억 예전 2006년
사회
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사회복지행정론. 학현사
조직 활성화를 위한 동기부여 리더십(코페리더스클럽). 한국재정경제연구소 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 포터와 로울러의 동기부여 이론
2. 사회복지사에 대하여 동기부여를 시킬 수 있는 여러 기술
가. 구성원에 대
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문제 해결 역량을 습득할 수 있다. 지역사회복지의 이론
Ⅰ. 지역사회복지의 관점
1. 자유주의
2. 마르크스주의
3. 생태주의
Ⅱ. 지역사회복지실천이론
1. 생태체계이론
2. 사회적 교환이론
3. 권력구조이론
4. 임파워먼트이론
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복지행정론」, 형설출판사, 2002.
김정헌, 「복지행정론」, 인쇄마당, 2000.
김태수, 「복지행정론」, 대영문화사, 1998.
박성복, 「공공복지의 이해」, 대구대학교출판부, 2002.
성규탁, 「사회복지행정론」, 법문사, 1996.
송근원, 「복지행정 이론
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사회복지 서비스의 질적 향상으로 이어질 수 있다. 이러한 측면에서 사회복지 조직이 인간관계 이론을 적극적으로 도입할 필요가 있다.
5. 참고문헌
김영종. 「사회복지행정론」. 서울: 학지사, 2020.
이성룡. 「조직 내 인간관계 이론의 적용과
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사회복지행정론 원석조(교수) 저 | 양서원 | 2015.02.10 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정 조직에 있어 리더십이 필요한 이유
2. 사회복지행정 조직에 활용 가능한 리더십의 유형
3. 내가 생각하는 사회복지행정가의 리더십
Ⅲ. 결론
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이론이 요구되었다.
참고문헌
백기복. (2000). 조직행동연구, 법문사.
남일재 외. (2006). 사회복지행정론. 학현사.
김영종. (2002). 사회복지행정. 학지사.
허만형. (2004). 사회복지행정론. 법문사.
김선봉 외. (2001). 조직행동론. 민영사. Ⅰ. 서론
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