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복지사업의 불평등 문제와 그 원인에 대해 언급하였으며, 이를 해결하기 위한 지자체의 노력을 소개하였다. 결론적으로, 사회복지 분야에서의 중복과 누락 문제는 심각한 문제로 인식되며, 이를 해결하기 위해 다양한 정책과 시스템 개선이
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문제로 인식하고 스스로 문제해결의 주체로 서도록 돕는 위치에서 의사결정 과정을 이끌어 가야겠다.
참고문헌:
사회복지행정론(2013), 김성옥 외 5인, 양서원
사회복지행정론(2006), 최성재 외 1인, 나남
사회복지행정론(2011), 오세영, 신정
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사회가 지속가능한 복지국가로 나아가기 위한 필수적인 과제라 할 수 있다.
Ⅴ. 참고문헌
김영모, 「한국 사회복지행정론」, 나남출판, 2021.
윤찬영, 「사회복지행정의 이해」, 학지사, 2019.
박광준 외, 「사회복지행정의 이론과 실제」, 공동
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사회보장론. 양서원.
고세훈(2003). 국가와 복지. 아연출판부.
김윤태(2011). 한국 복지국가의 전망: 새로운 도전, 새로운 대안. 한울
김윤태(2010). 복지담론과 사회투자의 다양성. 사회와 이론. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 복지국가란
2. 복지국
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사회복지행정론. 동문사, 2014.
남석훈. 사회복지조직에서 변혁적 리더십이 조직시민행동에 미치는 영향. 숭실대학교 대학원 박사학위논문, 2008
김기원. 상황적 리더십이론의 검증. 전남대학교, 2008
박정득. 사회복지조직 최고관리자의 리더십
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이론. 박영사.
백정현(1992). 인간관계론 : 인간과 사회의 심리행동. 수서원. 1. 서론
2. 본론
(1) 사람관계에 대한 모형
1) W. C. Schutz의 기본 사람관계 성향에 대한 이론
2) D. Krech의 기본 사람반응특징이론
3) 새로운 프로이드
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사회복지정책론」, 양성원, 2019.
장천식, 「현대 사회복지행정론」, 퍼시픽북스, 2016
김기원, 「상황적 리더십이론의 검증」, 전남대학교, 2008
김경수, 「허시와 블랜챠드의 상황적 리더십이론의 재고찰」, 인사관리연구, 2000
박정득, 「사회복
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사회복지 영역에 있어 Adhocracy 이론이 가장 현명한 조직이론이지 않나 생각해 보았으며, 전통적 관료제보다는 Adhocracy 이론을 더욱 활성화시켜야 겠다는 생각 또한 해보았다.
Ⅳ. 참고자료
사회복지행정론 오세영 저 | 신정 | 2015.02.10 Ⅰ.
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사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 1. 테일러의 과학적 관리론
2. 매슬로우의 욕구 5단계이론
3. 메이요의 인
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관리론과 마찬가지로 조직의 외생적 요인에 대해서는 관심을 가지고 있지 않다는점
- 조직은 환경으로부터 끊임없이 영향을 받기 때문에 관리이론에서는 이를 무시할 수 없기 때문이다.
9. 인간관계론이 사회복지행정에 시사하는 함의
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