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자원동원의 모습이 어떠한지 그리고 지역사회복지관의 자원동원 규모를 설명하는데 기여하는 요인들은 무엇인지를 탐색하면서 그 요인들을 파악하는 작업이 무엇보다도 필요하다고 본다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 지역사회 물적, 인적
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자원을 필요로 한다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 한국사회에서 자원봉사 기부, 모금활동 등의 인적, 물적 자원 동원이 어려운 이유 혹은 효과적인 자원동원 방법에 대해 서술해 보았다. 자원의 확보가 사회복지조직의 직원들에게 영향을
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복지국가와 인적자원개발”, 한국사회복지학회, 2006년 춘계학술대회, p. 33-53
Ⅲ. 맺음말
그동안 국내외에서는 사회복지의 지역사회 자원동원에 관한 연구가 활발히 진행되어 왔다(김영종, 1994; 최일섭, 1996; 황성철, 2000; 정무성, 2000; 신준섭최
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자원봉사센터의 현형과 효율적인 운영방안. 보건복지부 포럼. 통권 제 28호
안승화(1999), \"자원봉사센터의 역할과 모형에 관한 연구\". 중앙대학교 석사논문.
김기선(1984). 자원봉사활동의 방향 및 활성화에 관한 연구, 사회복지. 서울:한국사회
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사회복지관 운영
1. 사회복지관의 정의
사회복지관은 지역사회 내에서 일정한 시설과 전문인력을 갖추고 지역사회의 인적물적 자원을 동원하여 지역사회복지를 중심으로 종합적인 사회복지사업을 수행하는 사회복지시설이다. :
2. 사회복지
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사회복지정책은 무엇인지 찾아보고 활용할 수 있도록 해야겠다는 생각과 함께 더욱 다양하게 발전할 사회복지를 기대하며 글을 마친다.
4. 참고문헌
1. 사회복지행정론 교안
2. 김영종. (2010). 한국 사회복지행정학의 역사적 평가와 과제. 한국
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자원체계에 관한 내용들을 요약 정리하여 살펴보았다. 클라이언트에게 자원을 효과적으로 연결시키기 위해서는 사회복지사가 외부 세계와의 관계에 대한 관심뿐만 아니라 지역사회 내 하위집단의 문화적 방식과 물적ㆍ인적 자원과 조건에
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인적 자원망을 구성해 각 기관의 인적ㆍ물적 자원 발굴에 참여하고 자활 자립을 돕고 협조할 계획이라고 밝혔다(강남진, 경북메일, 2019. 03. 08).
본 사례는 다양한 형태로 분출되고 있는 국민의 사회복지 욕구에 적극적으로 대응하기 위해서 정
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사회복지행정론, 신정, 2018
김남수 저, 사회복지행정론, 공동체, 2018
윤두열 저, 인적자원관리론, 무역경영사, 2016
정선욱,권지성, 장연진 저, 사회복지관의 사회복지사 채용실태 연구, 사회복지연구, 2006
정선욱,장연진 저, 사회복지관 채용면
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사회복지행정의 역사 3.사회복지행정의 이론적 고찰
1.사회복지행정의 개념
1)사회복지행정의 종합적 개념정리
①사회복지정책을 고객중심(클라이언트)의 서비스로 전환하는 과정
②조직의 목표달성에 필요한 인적, 물적 자원획득, 배분하
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