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수퍼비전 및 교육을 해주셨고, 이 때 고민한 사명선언문, 적합한 직장선택, 사회복지사의 기본 자세에 대한 교육이 남은 실습생활을 점검하고 새롭게 계획할 수 있는 바탕이 되었습니다.
4) 자신의 실습목표 및 달성정도
(1) 구체적이고 적절한
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사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
현대상담 심리치료의 이론과 실제 / 윤순임 저 / 중앙적성출판사 / 2011
상담 및 치료의 이론과 실제 / Richard Nelson Jones 저 / 김성봉 외 1명 역
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
상담이론과 실제 /
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사회복지조직에서는 임상적이고 어려운 기술을 필요로 하는 접근법을 강조하기보다는 위와 같은 사례관리와 같이 일반적인 실천을 정책적으로 장려할 필요가 있다. 그러기 위해서는 위와 같은 문제점에 대한 정책적 지원이 선결되어야 할
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사회복지사
주당 15시간
3년 / 가족관계증진사업, 멘토링사업, 장애인 성재활 교육 이수
사회복지사 1급
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(사례관리)
사례관리팀/
팀장
주당 2시간
사회복지경력 9년/
사례관리사업 총괄 및 수퍼비전
사회복지사 1급
4) 사업 진행 일정
기간
내
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사회복지실천과 사회복지정책에 따른 대응방안이 필요하다. 먼저 사회복지실천 영역에서는 민원인 폭력 발생 후 수퍼바이저 혹은 상사의 역할이 즉각적인 대응에 많은 도움을 주기 때문에 민원인에 대한 공동책임을 갖고 위험요소를 인지함
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사회복귀를 위한 사회 적응 훈련 지도와 지역사회 자원 및 사회적 지지망 연결 등 행정적인 역할까지 포함한다.
Ⅳ. 참고자료
- 조남신, “정신보건사회복지사위 업무스트레스에 따른 소진에 관한 연구”, 인천대, 2006
- 김수미, “수퍼비전
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사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 자원봉사관리
I. 자원봉사 프로그램의 기획
II. 직무설계
III. 모집
IV. 면접과 선발
1. 면접
2. 선발
V. 오리엔테이션과 훈련
1. 오리엔테이션
2. 훈련
VI. 수퍼비전과 동기부여
1.
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사회성 발달을 위한 청소년 자원봉사 교육프로그램개발 및 효과성에 관한 연구, 이화여자대학교 사회복지대학원 논문, 2003.
이철수, 사회복지학사전, Blue Fish, 2009.
황난숙, 자원봉사자의 봉사활동 만족도에 영향을 주는 요인, 안양대학교 대
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위주로 작성한다.
수퍼비전을 구두로 받는 경우도 있는데 요즘은 거의 다 문서로 남기며 수퍼비전 일지에는 자문내용과 반영 및 계획내용 등을 포함한다. Ⅰ 기관의 현황
Ⅱ 사업(일부)
Ⅲ 면담한 사회복지사의 업무
Ⅳ 사례관리
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사회적 기업에 대한 관심을 확인하고 진로를 확정하는 기회로 삼는다.
진로 계획서 작성
실습 초기
(7.1~7.13)
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실습 중기
(7.14~7.27)
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종료
(7.28)
-
목표 달성도: 0%
6. 학교에 제안할 사항
실습을 하면서 타 학교 사회복지과 학생들을 보았을 때 다
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