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차별화된 MD전략, 고객약속관리 system 도입 등 차별화에 노력하고 있다. 신세계백화점은 우수한 상품 조달 능력, 유통업 내 우월한 브랜드력을 가지고 있으며 할인점의 강화와 더불어 매장의 고급화, 서비스를 강화할 전망이다. 이러한 상황에
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인력 육성과 PB 상표 개발, 선진 유통 노하우 집중 도입, 물류시스템 개선, 국제화 추진 등의 자구 노력이 1995년을 기점으로 구체화하고 있다.
신세계백화점이 중국의 상해에 해외 지점을 신설한데 이어 롯데백화점의 경우 유통대학운영을 강
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백화점(http://www.ehyundai.com)
롯데백화점(http://www.lotteshopping.com)
신세계백화점(http://department.shinsegae.com) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 주5일 근무제의 목적과 영향
1. 주5일 근무제의 목적
2. 주5일 근무제가 사회, 경제적으로 미치는 영향
Ⅲ
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인력충원의 아웃소싱
인력 아웃소싱 시스템의 문제점
교육체계
신규채용인력 교육
역량모델에 의한 계층별 필수교육
핵심인력 양성
유통업의 전문성 강화
기업문화 전파
보상체계
직무성과급 제도
인사고과
혼용평가체계
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신세계백화점
민경휘, 정종석, 서용구, 안영효 (2000), 유통 신조류와 물류혁신, 을유문화사
서용구 (2001), 성공하는 유통기업의 글로벌 경영전략, 한국유통정보센터
송영웅 (2002), 할인점 ‘홈플러스’의 마케팅, 한국일보
옥선종, 김웅진 (1999),
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신문 10. 22.
참 고 문 헌
-경향신문 1996. 2. 26. 세계 유통업체 \'황색대륙\'공략혈전
-대신투자증권 기업리포터 - 신세계 백화점 http://isyoon@deri.co.kr
-책 「사례로 배우는 경영의 슬기」
-이마트 홈페이지 http://www.e-mart.co.kr
-이손 C&CI, 서울대 서비스
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신문 10. 22.
참 고 문 헌
-경향신문 1996. 2. 26. 세계 유통업체 \'황색대륙\'공략혈전
-대신투자증권 기업리포터 - 신세계 백화점 http://isyoon@deri.co.kr
-책 「사례로 배우는 경영의 슬기」
-이마트 홈페이지 http://www.e-mart.co.kr
-이손 C&CI, 서울대 서비스
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백화점 홈페이지, http://www.lotteshopping.com/
신세계백화점 홈페이지, http://department.shinsegae.com/
EBN, 2009.09.30 “나만의 색깔을 찾아라”… 백화점의 진화
연합뉴스, 2006.04.11, 롯데백화점 MVG 고객 대상 골프대회
뉴시스, 2008.04.28, 대구 롯데백화점,
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인력 아웃소싱 시스템의 문제점
3. 교육체계
1>신규채용인력 교육
2>역량모델에 의한 계층별 필수교육
3>핵심인력 양성
4>유통업의 전문성 강화
5>기업문화 전파
4. 보상체계
1>직무성과급 제도
5. 인사고과
1>혼용평가체계
2>윤리경
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신세계백화점
김태현(1999) - 물류정보시스템, 집문당
김형일(1999) - 대형 할인점 중심 유통구조 개편, 유통업계동향
성신여대 학습자료 - 유통과 소비자
서용구ㆍ안영효(1999) - 유통신업태 경쟁력 연구, 산업연구원
옥선종·김웅진(1997) - 유통론,
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