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[다양한 경험으로 키운 커뮤니케이션 능력과 기획력]
패션 비전공자로, 패션업에 도전하기위해 노력했습니다. 여성복 DECO&E 온라인MD 인턴 경험이 있습니다. 당시, 브랜드 96ny, ANACAPRI 브랜드를 담당했고, 자사몰 16 F/W 시즌 화보 촬영 어시스
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이 낮게 보고된다는 주장도 있다. 그리고 1970년대와 1980년대에 걸친 신규 시설과 장비에 대한 투자 부진, 여성노동인력의 증가로 인한 노동력의 구성 변화 등도 서비스 부문 생산성 저하의 원인으로 간주할 수 있다.
그러면 서비스 생산성을
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위한 발전전략을 모색하겠습니다. 스타교수의 영입, 진도지도를 위한 멘토링 개발과 취업지원 활동을 통하여 학생들이 개선된 환경에서 글로벌 여성 CEO가 될 수 있도록 큰 몫을 다하겠습니다. 제 3막은 해외유수 대학 유치에 힘쓰겠습니다.
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대한항공 객실승무원이 되고 싶은 이유를 2개 이상 기술하시오.
어느날 베트남 여행을 위해 탄 비행기 안에서 한 취객이 여성 승무원에게 반말을 하며 화를 냈던 적이 있습니다. 그런데 연신 화를 내던 취객이 인근 칸에서 근무하던 남성 승
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l 그들에게 훌륭한 생활인, 생활관 지원을 위한 행정업무를 할 것입니다.
8. 마포애란원이란?
한국장로교복지재단에서 운영하는 한부모가족복지시설로, 여성가족부와 서울시의 보조금 지원으로 도움을 필요로 하는 임산부와 출산 후 6개월까
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수상경험을 소개해보라.
11. 팀장이라면 무능력한 팀원을 어떻게 할 것인가?
12. 한국 중소기업 수출이 어려운 점은?
13. 한국 여성이 해외에서 일할 때 어려운 점은?
14. 해외투자자에게 한국은 매력적인가?
15. 억지 부리는 고객을 어떻게 상대하
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심이 있습니다. 아직 이렇다 할 경력은 없지만 패기와 도전 정신으로, 귀사의 발전에 이바지할 준비는 충분히 되어있다고 생각합니다. 또한 여성 특유의 섬세함과 배려, 꼼꼼함을 살려 귀사의 성장에 작은 밑받침이 될 수 있도록 노력하겠으
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영 경험이 있습니다. 물론 노점을 직접 운영한다는 것이 쉽지는 않았지만 사업을 해 보고 싶었던 저였기에 작지만 꿈을 현실화 시켜보고자 번화가에서 여성고객을 상대로 액세서리와 모자 판매를 했습니다.
더불어 공사장에서 아르바이트를
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습니다. 공공 데이터, 보건 통계, 사회 조사 등 사회 현상과 밀접한 주제를 다루는 학문과 접목해 통계학의 실효성을 높이고자 합니다. 이화여대는 여성의 사회적 기여를 강조하는 전통을 지닌 만큼, 저 역시 학업과 연구를 통해 사회적 문제
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MD가 될 자격이 충분히 있을 것이라고 생각합니다.
또 MD라 하면 소비자의 욕구를 반영하는 것이 매우 중요하기에 현장에서의 경험도 필요하다고 생각되어 방학 때 몇 달 동안 여성의류 브랜드의 막내로 일했습니다. 그 때의 경험으로 MD의 중
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