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인력에 대한 많은 연구에서 지적되고 있는 인력수급의 문제라고 할 수 있다. 현재의 자료에 의하면 공급초과는 심각한 문제이다.
Ⅵ. 컨벤션산업의 인력수급
1. 컨벤션산업 현황분석
1) 컨벤션산업 시장규모
-미국 : 1,221억 달러(GDP의 0.3%)
-한
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시장 경쟁확대에 따른 정보통신인력 수급의 현황과 과제, 한국산업기술진흥협회
홍기환(1997), 한국의 정보통신산업인력 수급에 관한 연구, 연세대학교 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 정보통신기술산업 인력수급(IT산업 인력수급)의 의의
Ⅲ. 정보통신
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노동시장
중소기업청(2002) : 중소기업 인력 부족 여전히 심각
청년실업 중장기 전망과 정책과제 : LG 경제연구소 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 청년실업의 요인
1. 노동력 수요측 요인
1) 수시 고용관행과 경력직 선호경향
2) 괜찮은 일자리(decent work) 감
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위한 진보적인 조세개혁
3) 저소득층 자녀의 교육복지 서비스 확대
4) 내수 성장을 통한 저소득층의 고용창출
5) 사회안전망으로써 저소득층에 대한 복지강화
6) 양질의 일자리 창출을 통한 중산층 복원
Ⅲ. 결론
Ⅴ. 참고문헌
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자녀의 교육복지 서비스 확대
5) 저소득층 청년의 고용창출
6) 사회안전망으로써 저소득층에 대한 복지강화
7) 양질의 일자리 창출을 통한 중산층 복원
8) 저소득 계층을 대상으로 하는 의료비 부담 경감 방안
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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