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아모레퍼시픽의 글로벌 인사&인재육성 직무에서 실질적인 기여를 하고, 기업과 함께 성장하는 인사 전문가로 거듭나고 싶습니다. 1. 귀하가 회사를 선택하는 기준이 무엇이며 왜 그 기준에 AMOREPACIFIC이 적합한지 기술해 주십시오.
글로벌
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아모레퍼시픽그룹은 '사람을 아름답게, 세상을 아름답게'라는 특별한 소명을 갖고 있습니다. 입사한다면 이러한 소명을 글로벌 마케팅 직무 영역에서 어떻게 실현할 수 있을지 함께 기술해 주십시오.
2.글로벌 마케팅 직무와 관련하여 아래
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경험을 중심으로 기술하시오.
5. 아모레퍼시픽 그룹은 아름다움으로 세상을 변화시키겠다는 특별한 소명을 가지고 있습니다. 세상을 변화시키는 아름다움이란 무엇인지 정의하고, 입사한다면 소명을 어떻게 실현할 수 있을지 기술하시오.
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아모레퍼시픽그룹은 '사람을 아름답게, 세상을 아름답게'라는 특별한 소명을 갖고 있습니다. 입사한다면 이러한 소명을 본인의 직무 영역에서 어떻게 실현할 수 있을지 기술해 주십시오.
Q3 본인의 지원 직무와 관련하여 아래의 내용을 포
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터 경험과 지식을 물려받는 것입니다. 친절과 친밀, 감성으로 대표되는 AMOREPACIFIC만의 기업문화 위에서 현업에서 쌓은 경험과 노하우에 저의 열정을 합한다면 저의 꿈을 실현시키는 것이 불가능한 것은 아니라고 생각합니다.
AMOREPACIFIC에 입사
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다.
근무 초기부터 언어와 문화적 차이로 많은 어려움을 겪었습니다. 비속어와 말의 빠르기 때문에 미국인들과의 실제 대화와 업무에서 그들이 하는 말을 알아듣기가 힘들었습니다. 언어로 인한 의사소통문제가 반복되면서 미국인들과의 만
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력을 갖추겠습니다. 이후에는 브랜드 전략팀에서 그동안 쌓은 능력을 발휘하겠습니다. AMOREPACIFIC의 해외 매출 비중은 지난해 12%였으며, 2015년 29%까지 확대할 계획입니다. 해외의 매출 비중 향상을 위해, 브랜드 전략팀에서 국제 전략 및 영업
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합니다.
4. 지원동기 및 포부
상담영양사가 갖추어야 할 자질을 꼽으라면 상대의 식생활 환경요인을 빠르게 이해할 수 있는 풍부한 상식, 전문지식과 자료를 쉽게 설명할 수 있는 전달력, 상대방의 기대를 이끌어내고 만족시킬 수 있는 적극
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니다.
4. 지원동기 및 포부
상담영양사에게 가장 중요한 것은 영양상태를 판정하고 영양지식을 설명하는 것에 앞서서 고객이 안고있는 문제를 깊이 공감하는 것이라고 생각합니다. 아무리 좋은 비타민과 칼로리도 공감대 없이는 그 가치가 제
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귀사는 열정 있고 도전하는 인재에 대한 육성 투자에 아낌없다고 알고 있습니다.
제 자신을 글로벌 인재로 발전시키고 해외 방문을 통해 해외 마케팅 능력과 어학 능력을 개발하고 싶습니다. 제 스스로의 자기 개발이 아닌 회사를 통한 자기
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