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이론과 실제, 현대교육출판, 1997.
권영창 외, 교육방법론, 형설출판사, 2006.
전태련, 함께하는 교육학(교육방법편), 마이쌤, 2009.
조규락ㆍ김선연 공저, 교육방법 및 교육공학, 학지사, 2008.
홍미리 외, 열린교육과 팀 티칭, 동문사, 1998.
2. 논문
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인사이동과 관련한 개인의 의사 및 욕구를 적극적으로 반영
라. 칭찬합시다
1) 내부 직원 및 외부 1장. 현대자동차
1. 채용정보
2. 직무분류
3. 급여
4. 후생복지
5. 직원 동기부여 및 고충처리
6. 인재상
2장. 현대캐피탈
1.
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이론이 있는데 이이론들은 내용이론과 과정이론으로 큰맥으로 나눠질수 있다.
내용이론은 동기요인으로 행위를 활성화 하고 지시하고 유지하고 종료하는 인간의 내적 요소로 본다. 그러나 행정 실제에 적용할 때에는 개인들간에 욕구. 소망.
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행정 프로세스 혁신 및 IT DB 구축, 관리시스템, 인사 및 고과관리 방안 등을 마련하였다.
6. 결론
먼저, 현지화 단계는 다음과 같이 3단계로 분류할 수가 있습니다.
현지 초기 단계 : 주요 직책에 본사 주재원 파견
현지 중심 단계 : 주요 직책에
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4章 사례 - 공무원 노조
1절 공무원 노조 추진배경 및 과정
2절 공무원 노조의 의의
3절 공무원 노조의 역사적 의미
4절 공무원 노조와 민간노조의 비교
5절 공무원 단체의 효용
6절 공무원 노조의 긍정적 역할
5章 결론
※참고문헌
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이론적인 바탕이 되었고, 그 후 여러 세기 동안 프랑스 헌법제도의 구성원리가 되었다.
힌편, 의회제도는 현대적인 위기 상황에도 불구하고, 국민과 의회의 신임을 바탕으로 하는 책임정치와 공개정치를 통해 통치권을 순화시키고, 합리적인
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의의
제 2절 중요성과 유형
제 3절 조정의 저해 요인
제 4절 조정의 효율화 방안
제 7장 조직과 환경
제 1절 조직환경의 의의
제 2절 조직환경의 유형
제 3절 조직과 환경의 상호작용
제 8장 조직개혁
제 1절 조직개혁 일반론
<체
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개혁 개방과 경제 발전의 가속화에 관한 결정(關于加快改革開放和經濟發展的決定)\"을 하였다.
1992년 10월 중국공산당 제14차 전국대표대회에서는 중국식 사회주의 이론을 정립하고 사회주의 시장경제체제를 수립하여 개혁의 행보를 더욱 가
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이론과 실제. 목촌 금도창박사 고희기념론문집: 한국공법의 이론. 1993.
□ 한주선 / 재판의 전제성에 관한 고찰. 헌법논총 8집 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 재판의 종류
1. 헌법 재판
2. 민사재판
3. 형사재판
4. 행정재판
5. 가사재판
6. 군사재판
7.
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현대) 조직 행동론 / 정수진, 김양호 [공저] / 삼우사 / 2005년
김명훈, 정영윤 공저 심리학 박영사
김광점 외 8인조직 이론과 설계 한경사 2006
* 논문
표도태 - 조직 내 갈등의 효율적 관리방안에 관한 연구 호서대 산업경영벤처대학원, 200202
박부
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