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미국, 영국, 독일의 장애인차별금지법과 시사점 ....................................... 18
<부록B> 우리나라의 「장애인 차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률(안)」과 독일 의 「장애인 평등법」의 비교 연구 ....................................................
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법까지 다양한 정책수단을 가지고 있어 복합적인 정책 특성을 가진다. 그 중에서도 가장 중요한 것이 장애인의 고용을 강제하고 고용상의 차별을 금지하는 장애인 고용차별금지규제라 할 수 있다.
3) 효과
노동부 자료에 따르면 1991년부터 199
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장애인의 생활안정에 기여하는 등 장애인의 복지증진 및 사회활동 참여증진에 기여함을 목적으로 한다. 우리나라의 장애인 복지제도의 성격은 그 동안 수용보호의 성격을 띠었으나 세계 장애인의 해를 시점으로 심신장애인복지법을 제정하
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장애인고용촉진에 있어서 혹시나 발생할 지도 모르는 역차별의 문제도 제기되지 않을 것이다.
참고문헌
⊙ 권선진, 여성장애인의 현황과 복지증진 과제. 보건복지포럼. 1997
⊙ 김영순, 한국의 여성인권에 관한 연구. 한양대학교 대학원 석사
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특수교육 정보화 연구회 소개
IV. 외국의 정보접근에 관련된 제도 및 관계법 현황
V. 우리나라의 정보격차 해소에 관한 법률
VI. 장애인 정보화 교육의 이용활성화 방안
VII. 정보화 관련 기사 및 IT기술
VIII. 토의
**참고 문헌
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Ⅰ.서론
Ⅱ.각 분야별 현황
ⅰ)장애인 복지의 전체적 현황
ⅱ)장애인 고용현황
ⅲ)장애인 교육/보육현황
Ⅲ. 각 분야별 사회복지사의 임상방법
ⅰ)장애인 복지의 사회복지사의 임상방법
ⅱ)고용분야에서의 사회복지
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장애인이 다니는 학교에 화장실 개선 등 편의시설을 확충하고, 2007년 4천명을 목표로 내년부터 매년 1천명씩 특수교육보조원을 증원하며, EBS 인터넷 수능방송에도 내달부터 청각장애인을 위한 자막방송을 실시하기로 했다.
장애인 고용확대
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장애인들은 필요한 지원을 받기 어려운 상황입니다. 서비스의 질 또한 지역에 따라 상이하여, 일부 지역에서는 양질의 서비스가 제공되지 않는 경우도 있습니다. 1. 한국 장애인복지의 현재 상황
2. 장애인복지 정책 및 제도의 변화
3.
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장애인복지제도에 있어서 장애인과 비장애인의 분리를 조장하는 법률개정을 체계적인 연구 속에서 청원하고, 필요한 법률의 입법을 위해 힘을 결집해야 할 것이다. 특별히 미국에서 1964년 제정되어 시행되고 있는 여성 및 소수민족 차별금지
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장애인의 고용차별
1. 노동시장에서 차별은 고용수준이나 임금과 같이 측정할 수 있는 결과와 관련되어 있어야 한다
2. 차별은 집단들 사이에 체계적이고 항상적으로 존재하는 것이다
3. 노동시장에서의 차별과 노동시장 외부에서의 차별은
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