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장애를 지니게 된 모든 자라고 규정하고 있다. 또 1944년에 제정된 장애인고용법(Disabled Persons Employment Act)에서는 장애인이란 부상이 나 질병이나 선천적 기형 등으로 자신의 연령, 경험, 자격에 상응하는 직업을 취득하고 유지하거나 자영업을
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직업재활 관련 자원들을
파악하고 그 내용들을 정보화할 뿐만 아니라 실제적으로 고용이
가능한 장애인 서비스이용자들도 파악해야만 상호 연계가 가능하
기 때문이다.
둘째, 자원공유 기술이다. 인력과 시설, 장비 등을 공유하면서
협력하
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장애인을 중심으로 비장애인과 더불어 경쟁고용으
로 통합시키는 것을 궁극적인 목표로 하는 정상화(normalization)
의 이념에서 출발하였고, 보호고용의 한계를 극복한 새로운 고용
형테인 것은 분명하다.
현재 미국의 경우 기본 8개월~1년 동안
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보육이 불가능한 장애인들을 위한 대리 서비스로서의 위탁가정보호, 그룹홈서비스 등이 있으며, 아울러 사회복지관 및 장 애인복지관은 장애인에 대한 각종 판별겸사, 지역사회의 교육, 의료, 직업보도관 알선과 함께 장애인 그룹의 이익을
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장애인에 대한 장애인 보호작업장과 장애인 근로자들을 보건복지부에서 운영 지원하고 있어 다양하지 못하며, 장애인 근로자들과 보호작업장은 장애인 복지법상으로는 구분되는 상이한 시설이지만 실질적으로는 거의 동일한 형태로 운영
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장애인, 정신지체장애인을 포함한 모든 장애인의 권리선언이다. 이 선언에서는 '장애인'을 선천적이든 후천적이든 관계없이 신체적, 정신적 능력의 불완전으로 인하여 일상의 개인 또는 사회생활에서 필요한 것을 확보하는데 자기 자신으로
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장애아동과 비장애아동이 함께 하는 통합 어린이집의 특수교사, 가정이나 의료기관, 기타 시설에 있는 특수교육 요구아동들을 방문 하여 특수교육을 실시하는 순회교사 등을 예로 들 수 있다.
5. 장애인복지 담당 사회복지사의 역할
- 역할이
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장애의 영향을 없앰으로써 개인의 능력을 확대시킬 수 있으며, 과제를 수행하기 위한 대안적인 방법들을 제공하여 학습과 일에서도 장애가 보상되거나 무시되는 결과를 가져올 수 있다. 결과적으로 보조공학은 장애인들의 타인에 대한 의존
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장애인 복지관에서 컴퓨터를 무료로 배우고 있다합니다. 복지관에는 장애인을 위한 컴퓨터가 따로 설치되어 있습니다. 현재 K양은 휠체어를 사용하고 있으며 손가락도 제대로 못 움직이는 상황인데, K양에게는 항상 2명의 자원봉사자가 있다
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장론’, 청목출판사
- 남상만 외(2002), ‘장애인복지론’, 형성출판사
- 박병현(2005), ‘사회복지정책론’, 학현사.
- 박용순(2004), ‘사회복지개론’, 학지사. Ⅰ. 사회복지정책의 영역
Ⅱ. 공공부조
1. 공공부조의 개념
2. 공공부조의 역
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