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로 관리하겠습니다.
27. 부산대학교병원의 간호사 채용 과정에서 강조하는 역량은 무엇이라고 생각합니까?
부산대학교병원은 전문성, 팀워크, 환자 중심의 태도를 핵심 역량으로 강조한다고 생각합니다. 실습에서 다학제 팀과 협력해 환자 간
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간호사로 성장하겠습니다. 국민건강보험공단 요양직 자소서
♣ 국민건강보험공단 요양직 자소서 1
1. 다른 사람과 같이 협동을 해야 하는 상황에서 개인적인 불편을 감수하면서도 맡은 역할을 끝까지 마무리하기 위해 노력했던 경험에
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병원에서 임상 경험을 쌓고, 후배 간호사를 지도할 수 있는 선배가 되고 싶습니다. 신입 시절에 선배 간호사에게 큰 도움을 받았던 것처럼, 저도 후배에게 도움을 줄 수 있는 간호사가 되고 싶습니다. 또한 전문 간호사 과정을 준비하여 전문
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다. 이외에도 지역사회 건강증진 프로그램에 참여하여 예방 간호의 중요성을 배웠고, 다양한 연령대와 건강 상태를 가진 환자들과 소통하며 공감 능력을 기르게 되었습니다.
입사 후 포부 분당서울대학교병원의 간호사로서, 환자의 신체적
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병원의 강점은 무엇이라 생각하십니까?
창원한마음병원의 강점은 첨단 의료 시스템과 지역사회 신뢰라고 생각합니다. 특히 로봇수술센터와 심혈관센터는 환자들에게 전문성과 안정감을 주고 있습니다. 이러한 환경에서 신입 간호사로 근무
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병원이 본인을 채용해야 하는 이유는 무엇이라고 생각하나요?
저는 환자에게 따뜻한 마음을 전하고 싶다는 진심이 있습니다. 창원한마음병원의 인재상에 가장 잘 부합하며, 제가 가진 책임감과 긍정적인 에너지로 병원과 함께 성장하고 싶습
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간호사의 역할에 자부심을 느껴왔고, 이 가치를 더욱 확장할 수 있는 곳으로 상계백병원을 선택하게 되었습니다. 상계백병원은 단순히 진료를 제공하는 공간을 넘어, 환자의 전인적 건강과 삶의 질을 함께 돌보는 기관이라고 생각합니다. 특
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을 강화하였고, 간호사로서 가져야 할 책임감과 윤리 의식을 더욱 깊이 배울 수 있었습니다.
4. 입사 후 포부
순천향대학교 천안병원 간호사로서, 환자 중심의 간호를 실현하는 데 기여하고 싶습니다. 저는 단순히 치료를 제공하는 것이 아니
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병원간호사의 역할갈등 및 갈등관리 유형. 스트레스硏究, Vol.23 No.3, [2015]
김미란. 임상간호사의 간호전문직관, 간호업무수행과 재직의도. 한양대학교 임상간호정보대학원. 2008
변혜숙. 종합병원 수간호사의 간호관리역량에 대한 연구. 전남대
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겠다는 생각이 들었습니다. 오랜 봉사경험을 바탕으로 어떤 사람에게라도 아쉬움이 남지 않는 간호, 공감과 배려를 통한 기억에 남는 간호를 행하는 삼성병원의 간호사가 되고 싶습니다. 자기소개서
지원한 직무를 잘 수행할 수 있는
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