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정당의 개념
3. 당면한 정치개혁과제와 정당개혁 논의
4. 정당개혁의 5대 혁신방향
1) 국민참여정당
2) 민주정당
3) 정책정당
4) 미래지향적 정당
5) 디지털 정당
5. 정당 구조개혁의 구체적 방안
6. 원내정당 모델의 한국적 수용
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원내 갈등관리 실태와 문제점
3. 한국의회정치의 문제점에 대한 개선방안
(1) 한국 의회정치 개혁의 기본방향
(2) 국회의 자율성 제고와 정책기능, 행정부 통제 기능의 개선방안
① 법안발의·심의에 관한 개선방안
ⅰ) 의원입법 활성화 방
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87년 6월 항쟁 이후 학생운동
16) 87년 6월 항쟁 이후 시민사회운동
17) 1992년의 대선(문민정부의 김영삼 정권)
18) 1997년의 대선(국민의 정부의 김대중 정권)
19) 경제개혁과 재벌개혁(1999년)
Ⅲ. 20세기 한국 현대사의 쟁점적 사건에 대한 분석
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도입 검토
(2) 국회 (院) 구성의 원칙 - 다수당의 운영원칙
3. 지역 균형발전 및 정치개혁(선거구개편)을 통한 지역감정 해소
4. 민주적 정당 구조의 확립
(1) 보스중심의 중앙집권적 정당구조타파
(2) 자유투표 또는 교차투표(Cross Voting)
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정치개혁 평가
▷ 한국정당정치연구소 제1차 한국정치포럼 자료집(1998), 정치개혁과 정당정치의 발전 방향
▷ 한국정당정치연구소 제2차 한국정치포럼 자료집(1998), 의회정치·의회제도와 정치개혁 Ⅰ. 한국정치의 개혁과제
Ⅱ. 선거제
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정책과제와 사보심 6대 과제 비교
<표3-5> 기획단 운영
<표3-6> 국민연금제도개선안
<표3-7> 기획단 및 전문위원회 위원별 의견
<표3-8> 국민연금제도개선기획단의 개선모형 비교
<표4-1> 주요정책내용에 대한 참여자의 의견반영정도
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발전방안
1) 유능한 관료의 확보 및 육성
2) 발전지향적 이념의 정립 및 발전기획의 수립
3) 사회 적응성
4) 기구의 개선 및 생산성의 향상
5) 적극적 시민참여
6) 권력집중에 대한 적절한 통제
Ⅳ. 결론
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개혁”, 한국행정연구, 제3권 제1호(서울:한국행정연구원),
1994
Dabid OsborneTed Gaebler, Reinventing Government : how the Entrepreneurial
Spirit is Transforming the Public Sector(New York : Plume), 1992 Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 현재의 행정개혁에 관한 이론적인 모델
1. 참여
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정치자금의 현실과 공식화에 대한 연구, 서울대 대학원 석사학위논문
송복, 1989, “정치자금의 특성과 개선방향”,「학술토론회, 한국의 민주화와 선거문화」,현대사회연구소
신기현, 2000. “정책정당 실현을 위한 국고보조금의 합리적 운영
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모델] , 오름 ,2004
통일부, [주요정책, 핵심정책] , 2007
통일부, [남북교역 실무안내] , 2003
리서치앤리서치 사이트, 정보센타, [금강산 관광후 인식 변화] 조사결과, 2006 목 차
Ⅰ.서론
Ⅱ.남북경제협력 의의 및 전개과정
1.남북경제협력
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정치학의 성과라 생각합니다. 지금의 생각으로는 우리나라에 좌파정당을 만들 생각입니다. 지금 유럽에 불고 있는 좌파바람을 보며 진보와 젊은 것만이 새 시대의 가치라 생각합니다. 그러기 위해서는 국민들의 의식개혁이 선행되어야 할 것
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. 이러한 점에서 정치광고의 전략을 연구하고 실천하는 것이 얼마나 중대한 과제인지 잘 알고 있습니다. 효과적인 정치광고는 대중의 인식과 태도를 변화시키고, 1.지원 동기
2.성격 장단점
3.생활신조 및 가치관
4.입사 후 포부
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및 협회에 지원하게 된 동기에 대해 기술해 주십시오.
2. 모집분야 직무내용 관련 현재까지 본인이 달성한 주요 성과 및 실무경력, 경험 등 본인의 직무수행 역량에 대해 사례를 중심으로 기술해 주십시오.
3. 본인이 희망하는 직무(정보조
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정치학의 성과라 생각합니다. 지금의 생각으로는 우리나라에 좌파정당을 만들 생각입니다. 지금 유럽에 불고 있는 좌파바람을 보며 진보와 젊은 것만이 새 시대의 가치라 생각합니다. 그러기 위해서는 국민들의 의식개혁이 선행되어야 할 것
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이해관계자와 소통하려는 자세는 정치의 본질을 잘 보여줍니다. 정치라는 분야에서 사람들과 소통하고 그들의 목소리를 대변하는 데 큰 열정을 가지고 있습니다. 사 1.지원 동기
2.성격 장단점
3.생활신조 및 가치관
4.입사 후 포부
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